Chargé(e) de la gestion du temps et de la formation (H/F) 30 - BAGNOLS SUR CEZE
Offre n° 9207231
Chargé(e) de la gestion du temps et de la formation (H/F)
30 - BAGNOLS SUR CEZE - Localiser avec Mappy
Publié le 19 juin 2024
[34340] CH Bagnols sur Cèze Dans le cadre d'une mobilité interne, la Direction des Ressources Humaines du Centre Hospitalier de Bagnols sur Cèze recherche un(e) chargé(e) de la gestion du temps et de la formation pour un début de contrat dès que possible. Vous êtes chargé(e) de la gestion du temps du Centre Hospitalier, vous assurez la cohérence de la mise en œuvre du référentiel gestion du temps ; du paramétrage, de l'utilisation et du fonctionnement du logiciel dédié (Hexagone GTT). Vous assurez le suivi de la gestion du temps des agents de l'établissement et accompagne les encadrants dans ce domaine d'activité.Vous êtes en binôme avec la chargée de la formation continue, vous devez participer à la mise en œuvre du plan de formation des pôles vous concernant, planifier et organiser les actions de formations en cohérence avec les orientations du projet d'établissement et la politique des ressources humaines.Placé sous l'autorité hiérarchique du Directeur des Ressources Humaines et de l'Attachée d'administration de la DRH, vos missions sont les suivantes : Domaine Gestion du temps Référent gestion du temps (GTT)- Accueil physique et téléphonique des agents et cadres - Gestion automatisée du temps de travail sur le logiciel de gestion du temps : créations des agents, des codes horaires, gestion des congés, modifications des pointages- Assure la cohérence dans l'application du référentiel de gestion du temps,- Met en application les nouvelles versions du logiciel de gestion du temps « GTT »,- Modifie, en fonction des besoins, le référentiel de gestion du temps et reprogramme-les règles de gestion dans le logiciel de gestion du temps,- Assure la formation et l'information des utilisateurs du GTT- Gestion et suivi des plannings DRH, psychologues et promotions professionnelles- Réalisations mensuelles et correction des anomalies- Edition des fiches compteurs- Mise à jour de procédures et de modes opératoire (GTT)- Vérifie, contrôle et corrige les anomalies des variables avant transfert sur la paie,- Traitement des opérations liées au compte épargne temps- Classement et archivage sur les dossiers agentsDomaine Formation Co-Référent formation - Déploiement du plan de formation des pôles : FME, BACRUS, LOGISTIQUE MEDICALE ET MPA - Validation des actions par les cadres des pôles- Elaboration des cahiers des charges, entretiens avec les formateurs, analyse des propositions de formation dans le cadre de la consultation organisée, et sélection des organismes de formation- Planifier, organiser et évaluer les actions de formations- Compléter le bilan Social de la clôture ANFH - Participation aux réunions, séminaires organisés par l'ANFH- Classement et archivage sur les dossiers agents- Organisation et gestion du séminaire d'accueil et d'intégration des nouveaux arrivants en collaboration avec le service communicationTâches réalisées en binôme- Assurer la continuité de la formation en l'absence de la référente- Recensement des grévistes, contrôle, tableau d'assignation et retenues associées- Participation à l'élaboration du RSU et autres rapports pour les chapitres formation et gestion du temps, ainsi que la gestion des stagiaires extérieurs- Contribution à la réalisation du plan annuel d'actions DRH au regard de son champ de compétences- Contribution à la mise à jour du tableau de bord RH en fonction des dossiers gérés.- Gestion des remboursements (frais formations engagées par les agents) Description du profil recherché: Niveau de formation initiale : BAC + 2 minimum + formation spécifique en ressources humaines appréciéeÊtre motivé(e), faire preuve de rigueur et avoir des connaissances en matière de gestion du temps de travailFaire preuve d'autonomie dans le travail demandéAvoir une expérience de travail ou une formation dans le domaine des ressources humaines et gestion du temps de travail / formation continue appréciable Horaires : Horaires normaux
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 3 Mois
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 2 An(s)Cette expérience est indispensable
D'autres offres peuvent vous intéresser :
(déjà vu)
Assistant / Assistante ressources humaines (H/F)
DURANCE - 84 - Avignon
Née à Grignan au coeur de la Provence, notre maison familiale conjugue le meilleur de la nature pour offrir des collections raffinées de parfums d'intérieur, parfums pour soi et cosmétiques d'origine...
CDI - Temps plein
Publié il y a 6 jours
CDI
Temps plein(déjà vu)
Assistant(e) d'agence / Assistant(e) RH (H/F)
ONEPI-GI GROUP - 26 - Pierrelatte
GI GROUP recherche un(e) assistant(e) d'agence en alternance pour rejoindre notre équipe sur l'agence de Pierrelatte, Vos principales missions : - Recueil des besoins auprès des clients et visite...
CDD - Temps plein
Publié il y a 17 jours
CDD
Temps plein(déjà vu)
Assistant / Assistante ressources humaines
INSTITUT FORMATION CONSEIL - 84 - AVIGNON
Le Groupe IFC est leader dans le Sud-Est de la France. A travers ses 9 établissements, IFC offre à ses étudiants la notoriété d'un grand groupe s'enseignement supérieur reconnu dans le monde...
CDI - Temps plein
Publié il y a 17 jours
Entreprise handi-bienveillanteCDI
Temps plein(déjà vu)
Assistant / Assistante carrières et paie
84 - AVIGNON
Rôle : mettre en œuvre, à partir des dispositions législatives et réglementaires, l'ensemble des processus de déroulement de carrière et de paie du personnel. Enjeux : développer un traitement de...
CDD - Temps plein
Publié il y a 6 jours
CDD
Temps plein(déjà vu)
Assistant administratif/paie H/F
Place du TAF Salindres - 30 - SALINDRES
Au sein du service Paie et Administration du Personnel et sous la responsabilité du Responsable Paie et Administration du Personnel, vous aurez pour mission d'assister l'équipe sans ses tâches...
CDD - Temps plein
Publié il y a 6 jours
CDD
Temps plein(déjà vu)
Chargé de ressources humaines
ADEQUAT INTERIM - 84 - Valréas
Mission longue durée selon profil débouchant sur un CDI Notre agence Adéquat Bollène recrute un (e) chargé(e) de Ressources Humaines (F/H) pour notre client basé sur Valréas. vos journées en...
Intérim - Temps plein
Publié aujourd'hui
Intérim
Temps plein(déjà vu)
Assistant RH F/H - Administration des RH (H/F)
ORALYS MARSEILLE - 30 - CHUSCLAN
Descriptif du poste: Vos principales missions seront: * Pilotage activité : * Management d'une équipe de 3 personnes * Gestion des priorités * Gestion du planning et de la continuité de...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 4 jours
CDI
Non renseigné(déjà vu)
Chargé RH H/F
Ouihelp - 84 - AVIGNON
POSTE : Chargé RH H/F DESCRIPTION : En tant que chargé(e) de Ressources Humaines (RH), tu es responsable du recrutement, de l'intégration des nouvelles recrues et du suivi et de la gestion des...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 20 jours
CDI
Non renseigné(déjà vu)
RESPONSABLE PAIE H/F
84 - AVIGNON
[10249] Centre Hospitalier d'Avignon - Henri Duffaut Le Centre hospitalier d'Avignon, en direction commune avec le Centre hospitalier intercommunal de Cavaillon-Lauris, recrute un Responsable paie....
CDI - Non renseigné
Publié il y a 23 jours
CDI
Non renseigné(déjà vu)
Gestionnaire de Paie en Cabinet (H/F)
My Premium Consulting - 84 - STE CECILE LES VIGNES
Notre client, un cabinet d'expertise comptable renommé basé à Sainte-Cécile-les-Vignes (84), ouvre un poste de gestionnaire de paie pour rejoindre son équipe. Nous sommes à la recherche d'un candidat...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 16 jours
CDI
Non renseigné
Découvrez d'autres services web
Réussir son CV et sa lettre de motivation
Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.
B.A.BA Entretien
Apprenez à préparer votre prochain entretien.
Informations sur le marché du travail
Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.
Simulateurs d'aides et allocations en cas de reprise d'emploi
Estimez vos futures ressources financières sur les 6 prochains mois.
- Voir plus de services (Emploi store)