Quel cabinet allez-vous rejoindre ? Le cabinet - Cabinet majeur sur le territoire national, plusieurs implantations Normandes ; - Le cabinet dispose des process et de l'assise financière du groupe, avec un fonctionnement relativement indépendant au quotidien sur site et en local, notamment sur le site de Neufchâtel-en-Bray ; - Clientèle diversifiée en taille d'entreprises et secteurs d'activité. L'équipe  - Equipe d'environ 10 collaborateurs sur ce site, de tous niveaux d'expérience, et avec des expertises diverses et complémentaires :Un expert-comptable associé en supervision ; - Des collaborateurs en tenue, évolutifs ; - Des responsables de dossiers autonome sur la gestion de leur portefeuille, en RDV et contact clients ; - Une équipe support administrative et paie / social. Pourquoi ce recrutement ? Il s'agit d'une création de poste pour accompagner le développement du bureau. Intégration à partir de septembre ou sur dernier trimestre 2025 possible en fonction de votre préavis éventuel. Le poste Le poste en détails - Rattaché directement à l'expert-comptable, vous prendrez en charge un portefeuille clients en révision et présentation de bilans essentiellement BNC / TPE ; - Vous serez appuyé en saisie par l'équipe d'assistants comptables, que vous pourrez accompagner et faire monter en compétences ; - Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients (relationnel essentiel sur le poste, RDV et rôle de conseil au dirigeant). Logiciel interne, formation assurée. La rémunération et ses à-côtés - En fonction de l'expérience : 35 - 38 K€, en fonction de votre expérience et autonomie ; - CE ;  - Chèques Vacances ; - Tickets Restaurant ; - Participation. Et si on parlait de vous ? - Formation initiale supérieure en comptabilité / gestion ; - Avec une expérience de plus de 7 ans en tant que collaborateur, responsable de dossiers ou chef de mission en cabinet ; - Expérience des dossiers BNC / TPE mais aussi connaissance des PME ; - A l'aise avec les outils informatiques de manière générale, maîtrise d'Excel ; - Appréciant le contact client et les RDV ; - Qualités : bonne humeur, esprit d'équipe, focus résultats et satisfaction clients. Le process de recrutement 1. Premier contact avec WL Consulting, démarche confidentielle assurée. 2. Puis un entretien avec l'expert-comptable sur site. Intéressé(e) ? Postulez, ou contactez-moi aux coordonnées ci-après pour davantage d'informations ! WL CONSULTING Séverine GAUTIER - Experte en recrutement indépendante (téléphone) www.wl-consulting.fr