Directeur Magasin Ecole (F/H) (H/F) 44 - ST HERBLAIN
Offre n° 9228091
Directeur Magasin Ecole (F/H) (H/F)
44 - ST HERBLAIN - Localiser avec Mappy
Publié le 19 juin 2024
Les missions : Dans le cadre de la politique de l'enseigne, développer la performance économique du magasin école. Assurer sur le site la formation des franchisés dans le cadre de la formation continue, des futurs franchisés, ainsi que des équipes internes Carrefour Proximité dans les domaines de la gestion de magasin. Activités Exploitation d'un magasin : Assurer la présence maximale de l'équipe au service des clients Développer et mettre en œuvre un service convivial de proximité Développer la notoriété locale du magasin et de l'enseigne, par des initiatives de participation à la vie locale et de l 'animation Rechercher l'excellence dans la qualité des produits frais Promouvoir l'image des enseignes auprès des stagiaires Garantir le respect de la politique commerciale de l'enseigne (concept, assortiment, tarif, ...) - Compléter l'assortiment en fonction du marché local en concertation avec la hiérarchie - Obtenir l'adhésion des équipes à la politique commerciale Apporter tous les éléments de sécurité alimentaire aux clients Tenir l'ensemble des engagements de l'enseigne vis-à-vis des clients Identifier les problèmes d'approvisionnement et de logistique et en assurer le reporting auprès des interlocuteurs concernés Décider et monter les opérations commerciales en recherchant la performance - Rechercher solutions et moyens pour faire face aux imprévus en arbitrant en fonction du client et des impératifs liés à la législation commerciale et sociale Appliquer la législation du travail Recruter ses employés Former et accompagner son équipe Préparer et réaliser les évaluations de compétences de ses collaborateurs Créer les conditions favorables à une ambiance de travail conviviale Déléguer en fonction des niveaux de compétences Donner les « règles du jeu », les respecter et les faire respecter Piloter les résultats du magasin, les suivre et prévoir les plans d'action utiles pour les développer Mettre tout en œuvre pour réaliser les objectifs dans le respect des règles et de la politique d'Enseigne Appliquer la politique de prix définie Contrôler le respect des procédures « argent » du magasin En partenariat avec le cabinet comptable référencé, assurer la comptabilité de l'entreprise Exercer efficacement la responsabilité des actifs, de la sécurité, de l'hygiène et autres législations et réglementations Voire proposer les investissements lourds (validés par la hiérarchie) Activités Exploitation d'un magasin : Assurer la présence maximale de l'équipe au service des clients Développer et mettre en œuvre un service convivial de proximité Développer la notoriété locale du magasin et de l'enseigne, par des initiatives de participation à la vie locale et de l 'animation Rechercher l'excellence dans la qualité des produits frais Promouvoir l'image des enseignes auprès des stagiaires Garantir le respect de la politique commerciale de l'enseigne (concept, assortiment, tarif, ...) Compléter l'assortiment en fonction du marché local en concertation avec la hiérarchie - Obtenir l'adhésion des équipes à la politique commerciale Apporter tous les éléments de sécurité alimentaire aux clients Tenir l'ensemble des engagements de l'enseigne vis-à-vis des clients Identifier les problèmes d'approvisionnement et de logistique et en assurer le reporting auprès des interlocuteurs concernés Décider et monter les opérations commerciales en recherchant la performance Rechercher solutions et moyens pour faire face aux imprévus en arbitrant en fonction du client et des impératifs liés à la législation commerciale et sociale Appliquer la législation du travail (Niveau bac+2 à 3) avec expérience professionnelle en magasin (alimentaire de préférence) Esprit commerçant indispensable Capacité de gestion d'un centre de profit Capacités d'organisation Capacité d'animation d'équipe /leadership Sens et goût de la pédagogie Agilité / adaptabilité Autonome Lieu : MINIAC MORVAN 35540 Carrefour Contact
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Autres commerces de détail alimentaires en magasin spécialisé
Entreprise
Les enseignes de Carrefour Proximité enrichissent l'offre multi-format du groupe Carrefour. Nos ambitions sont d'asseoir notre position de leader dans la franchise et le commerce alimentaire et d'être la référence du commerce de proximité. Nos magasins de proximité bénéficient de tous les atouts du groupe Carrefour avec des concepts innovants adaptés aux attentes des clients, des produits proposés au meilleur rapport qualité / prix, des services et des équipes opérati...
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