Descriptif du poste: Mission principale Sous la responsabilité de la cheffe de programme du PEPR PROPSY, vous aurez pour rôle de : · Contribuer à la mise en œuvre du programme en assurant le pilotage opérationnel des appels à projets (AAP) opérés par l'Inserm, notamment ceux visant à soutenir des partenariats public-privé (maturation, co-développement, valorisation). · Assurer le suivi administratif, scientifique et financier des projets financés via ces AAP. · Participer à la coordination globale du PEPR, en lien avec les directions fonctionnelles de l'Inserm et les interlocuteurs institutionnels (notamment l'ANR). · Appuyer la valorisation des projets financés et la production de bilans dans le cadre du suivi du PEPR. Activités principales · Rédiger et organiser la publication des AAP opérés par l'Inserm. · Coordonner l'instruction administrative et scientifique des dossiers de candidature. · Organiser les jurys de sélection : convocation des experts, logistique, gestion des conflits d'intérêts. · Assurer le suivi post-sélection : contractualisation, suivi budgétaire, reporting, lien avec les bénéficiaires. · Participer à la mise à jour des tableaux de bord de suivi du PEPR et à la rédaction des bilans (notamment à destination de l'ANR). · Contribuer à la valorisation des projets financés : collecte des résultats, participation aux actions de communication. · Représenter l'équipe PROPSY dans les comités organisés par l'ANR pour les appels qu'elle opère. · Veiller à la cohérence d'ensemble des AAP et au respect des orientations stratégiques du programme. · Participer à la coordination et au suivi des projets ciblés du PEPR. Spécificité(s) et environnement du poste Pas de contrainte particulière Profil recherché: Connaissances · Bonne connaissance de l'environnement de la recherche publique (organismes, financements, appels à projets). · Maîtrise du cadre réglementaire et administratif des appels à projets publics (ANR, PIA, PEPR). · Connaissance des procédures de sélection, de conventionnement et de suivi des projets de recherche. · Connaissance du fonctionnement des appels à projets de recherche et d'innovation, y compris ceux impliquant des partenariats public-privé (maturation, co-développement, transfert). · Une connaissance des enjeux de la recherche en psychiatrie ou en neurosciences serait un atout. Savoir-faire · Capacité à organiser, planifier et suivre plusieurs appels à projets simultanément · Rédaction de documents administratifs et scientifiques clairs et synthétiques (cahiers des charges, bilans, notes de cadrage, comptes rendus). · Maîtrise des outils bureautiques courants (Word, Excel, PowerPoint) ; connaissance d'outils de gestion d'AAP type EVA3 appréciée. · Compétences en gestion budgétaire et suivi de conventions de financement. Aptitudes · Rigueur, autonomie, sens de l'organisation. · Aisance relationnelle et capacité à interagir avec des interlocuteurs variés (chercheurs, directions fonctionnelles, agences nationales). · Esprit d'équipe et sens du service. · Discrétion, fiabilité, et respect des délais. · Capacité d'adaptation dans un environnement en évolution rapide. Expérience(s) souhaité(s) · Une expérience confirmée dans la gestion ou l'opération d'appels à projets publics (ANR, Europe, Région.) est attendue. · Une bonne connaissance de la recherche en psychiatrie ou des politiques de recherche dans ce domaine serait un atout. · Intérêt marqué pour l'organisation des grands programmes scientifiques et les politiques de financement de la recherche. Niveau de diplôme et formation(s) · Bac +5/+7 : Formation de niveau master ou doctorat dans un domaine pertinent (sciences du vivant, santé publique, neurosciences, psychiatrie, sciences humaines et sociales).