AGENT ADMINISTRATIF D'ACCUEIL ET DE FACTURATION - H/F 74 - Saint-Julien-en-Genevois
Offre n° 9238620
AGENT ADMINISTRATIF D'ACCUEIL ET DE FACTURATION - H/F
74 - Saint-Julien-en-Genevois - Localiser avec Mappy
Actualisé le 09 juillet 2025
Description : Nous recherchons pour notre site de saint Julien en genevois un Agent administratif d'Accueil et de Facturation à 100%, pour un contrat de 3 mois dans un premier. ACTIVITÉS PRINCIPALES : * Accueil physique et admission du patient * Prise d’appel dans le cadre du renseignement patient * Création du dossier administratif * Vérification de l’identité et saisie selon la charte identitovigilance du CHANGE * Vérification des documents d’assurance maladie et mutuelle, coordonnées patients * Complétude du dossier et scan des documents * Facturation des dossiers dans le respect des délais * Relation avec les services de soins pour la gestion des dossiers * Ces missions peuvent être amenées à évoluer en fonction des besoins du service de la Gestion Administrative des Patients. * Gestion de la commercialisation des télévisions CONDITIONS PARTICULIÈRES D’EXERCICE * Amplitude de travail sur un plage horaire : 8h/18h Profil recherché : PROFIL RECHERCHÉ : * Niveau BAC * Expériences qui seraient appréciées : établissement de santé, organisme d’assurance maladie et l'organisme d’assurance complémentaire CONNAISSANCES : * Connaissance de l'organisation et du fonctionnement d’un établissement hospitalier. * Connaissance du logiciel de gestion administrative des patients HEXTANT est un atout * Connaissance de la facturation hospitalière et de la législation de la sécurité sociale est un atout. * Savoir rechercher et respecter une procédure, un protocole, une réglementation spécifique à son domaine * La pratique d'une langue étrangère est un atout apprécié. CAPACITÉS ET APTITUDES : * Pratique courante de l’informatique et utilisation des outils de bureautique * Capacité à travailler en équipe * Capacité à gérer l’urgence * Capacité à traiter les situations conflictuelles * Capacité à gérer les appels téléphoniques des services et du public. QUALITÉS COMPORTEMENTALES : * Qualités relationnelles et expérience sur un poste d’accueil « LA POLITIQUE DE RECRUTEMENT DE L’ÉTABLISSEMENT VISE À AMÉLIORER LA PRÉSENCE DES PERSONNES EN SITUATIONS DE HANDICAP AU SEIN DE SES EFFECTIFS. C’EST POURQUOI, TOUS NOS POSTES SONT OUVERTS AUX PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP. »
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 3 Mois
Contrat travail
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Activités hospitalières
Employeur
GHT Annecy Genevois Pays de Gex
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