Si Kali Group existe, c'est parce que le modèle des sociétés de conseil actuel ne convient ni aux clients, ni aux consultants. Le seul gagnant, c'est le cabinet de conseil. Notre mission - Créer un nouveau standard qui concilie les intérêts de tout le monde. Comment - En mettant l'expertise technique de nos consultants au service de nos clients pour résoudre leurs défis industriels. Vous êtes de véritables acteurs des innovations industrielles de demain. L'avantage pour vous : - Une carrière accélérée : Formations, coaching carrière et opportunités d'évolution rapide. - Des projets stratégiques et innovants : Vous êtes un moteur de croissance pour nos clients et pour nous. - Un environnement stimulant et libéré : Un modèle unique et assumé, un management de proximité et un accompagnement sur mesure. - Une équipe soudée et à l'écoute : Des agences unies, déterminées et attentives à vos besoins. Pourquoi rejoindre Kali Group ? - Vous avez la liberté de définir votre projet professionnel. - Vos idées sont valorisées et vos initiatives encouragées. - Vous évoluez dans un environnement où la performance individuelle alimente la réussite collective. Comment ça se passe ? 1 : Échange téléphonique - 10 à 15 min L'objectif - Faire connaissance et comprendre votre projet professionnel afin de valider l'adéquation avec nos activités. 2 : Entretien RH - 45 min à 1h On échange autour de vos compétences, de votre parcours professionnel et de ce que vous recherchez pour la suite de votre carrière. 3 : Entretien technique - 1h Vous rencontrez votre futur manager. L'idée, c'est de lier vos compétences techniques à nos projets au sein des différentes BU (mécanique, aéronautique, nucléaire,...). 4 : Contractualisation - 1h Félicitations ! Vous avez signé votre contrat et vous faites désormais officiellement partie de la Team Kali Group ! C'est le début de votre aventure Kali Group qui commencera par un onboarding personnalisé. Le poste : Rejoignez KALI GROUP, société spécialisée dans l'accompagnement de projets industriels ! Nous intervenons auprès de grands acteurs pour les aider à relever les défis de l'industrialisation et de l'optimisation des processus. Nous recrutons un Chef de projet bois (H/F) dans le département du Bas Rhin. En tant que Chef de Projet Bois, vous êtes le garant de la bonne réalisation des projets, de leur conception à leur mise en œuvre. Vos principales responsabilités incluent : Gestion de projets transversale : Assurer un management transversal en mobilisant vos compétences de coordination et de leadership. Collaborer avec les bureaux d'études externes et les conducteurs de travaux pour garantir une synergie optimale entre la conception et l'exécution sur le terrain. Être le garant du respect des délais, du budget et de la qualité des projets confiés. Conception technique : Travailler en étroite collaboration avec les équipes internes pour concevoir des solutions techniques adaptées et innovantes. Utiliser ou collaborer avec des équipes utilisant des logiciels tels que CADWORK ou CREO, en facilitant l'intégration des modèles et des détails techniques. Coordination des équipes : Être l'interlocuteur principal entre le bureau d'études interne, les partenaires externes et les équipes de travaux. Garantir que les spécifications techniques sont respectées et que les solutions proposées sont faisables et adaptées aux conditions du terrain. Suivi et validation des étapes : Superviser toutes les phases du projet, des études de faisabilité jusqu'à la livraison finale. Effectuer un suivi rigoureux des étapes clés, en s'assurant du respect des contraintes de coût, de qualité et de délais. Profil recherché : Diplômé(e) en ingénierie, ou gestion de projets, idéalement avec une spécialisation dans le secteur du bois ou de la construction. Vous disposez d'au moins 5 ans d'expérience dans la gestion de projets en lien avec le secteur du bois, idéalement dans un environnement de construction. Compétences techniques : Maîtrise des logiciels comme CADWORK, CREO, ou capacité à collaborer avec des équipes qui les utilisent. Bonne connaissance des spécificités techniques des structures en bois et de leurs contraintes en construction.