Dans le cadre d'un programme structurant, nous accompagnons un acteur majeur du secteur naval sur des enjeux de conception coque métallique et structuration technique des études. Nous recherchons un Ingénieur en Conception Navale souhaitant intervenir sur des problématiques techniques à forte valeur ajoutée, en lien avec les équipes études et production. Vos Responsabilités : Au sein des équipes études, vous intervenez sur : - Recensement et analyse des normes & standards existants (coque métallique) - Identification des écarts et besoins d'évolution - Rédaction et mise à jour des documents techniques - Organisation et pilotage des revues techniques avec les référents métier - Coordination transverse avec BE, méthodes, production et qualité - Structuration et fiabilisation du circuit documentaire - Mise en place d'indicateurs de suivi des livrables normatifs - Suivi du processus de validation et diffusion dans l'outil documentaire - Vous êtes un acteur clé de la sécurisation technique et méthodologique des études coque. Progressivement, le périmètre s'élargira vers : - Prise en charge complète de sous-ensembles coque - Arbitrages techniques et choix de conception - Pilotage des interfaces mécaniques Votre avenir professionnel commence ici. Pour plus d'informations ou pour soumettre votre candidature, n'hésitez pas à nous contacter. Qui êtes-vous ? - Passionné par l'Innovation Navale : Vous êtes fasciné par la construction navale et désireux de contribuer à des projets d'envergure qui façonnent l'avenir du secteur. - Jeune Diplômé ou avec Première Expérience : Fraîchement diplômé avec une spécialité Navale ( type ENSTA), vous avez une spécialisation en ingénierie mécanique et architecture navale. Une première expérience dans ce domaine, y compris des stages, serait un plus. - Capacité à rédiger des documents techniques clairs et structurés. - Techniquement Compétent : Vous possédez de solides connaissances en conception mécanique, avec un intérêt particulier pour les défis techniques liés à l'architecture navale. - Aptitudes en CAO : Bien que la formation soit prévue, une familiarité avec les logiciels de Conception Assistée par Ordinateur (CAO) est fortement appréciée. - Esprit d'Équipe : Vous êtes reconnu pour votre capacité à travailler en équipe, partageant connaissances et compétences pour atteindre un objectif commun. - Proactif et Innovant : Vous avez une approche créative pour résoudre les problèmes et êtes toujours à la recherche de nouvelles méthodes pour améliorer les processus et les produits. Chez nous, chaque collaborateur est un acteur clé de notre succès, et voici pourquoi vous devriez envisager de faire partie de notre équipe. 1. Valeurs Fondamentales Nos valeurs d'Excellence, Plaisir, et Authenticité sont le pilier de notre culture d'entreprise. Nous croyons fermement que le plaisir au travail est essentiel à la performance et à l'épanouissement personnel. Nous cultivons un environnement où l'authenticité n'est pas seulement encouragée, mais célébrée. Chaque membre de l'équipe est invité à être lui-même, apportant sa personnalité unique au sein de notre collectif. 2. Équilibre Vie Pro / Vie Perso Nous comprenons l'importance de l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. MYTTRA s'engage à offrir des conditions de travail flexibles, permettant à nos collaborateurs de prospérer tant dans leur carrière que dans leur vie personnelle. Cela passe par la possibilité de télétravail, et une attention constante portée au bien-être de chacun. Nous offrons également 3 jours de congés payés annuels supplémentaires sans critère d'ancienneté. Soit 28 jours de CP/ans, plus les RTT. Nous offrons également un pass culturel et sportif de 100€ par an à chacun de nos collaborateurs. 3. Engagement Social  Notre engagement ne s'arrête pas à nos portes. MYTTRA est impliquée dans des initiatives sociales, contribuant à un impact positif sur notre communauté. Nous dédions 1% de notre activité au profit d'associations à but non-lucratif en proposant à nos collaborateurs de bénéficier de 2 jours de congés payés associatifs supplémentaires par an. 4.Partage de la Valeur Nous croyons au partage de la valeur créée avec nos collaborateurs, à travers des rémunérations justes, des bonus liés à la performance, et des opportunités de développement professionnel continu.  4. Recrutement de Talents Nous recherchons des individus qui partagent nos valeurs et notre vision. Des ingénieurs, acheteurs, et managers dotés d'un haut niveau technique, mais aussi d'un savoir-être exemplaire. Chez MYTTRA, vous serez entouré de talents qui, comme vous, aspirent à l'excellence et à l'innovati