POSTE : Assistant de Direction - Siam 75 H/F DESCRIPTION : L'assistante de direction a pour mission d'assurer les tâches administratives et de préparer en amont les dossiers gérés par la cheffe de service. Elle travaille en étroite coopération avec la cheffe de service mais également avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire exerçant dans le service. Sous la responsabilité du Directeur d'établissement, vous aurez en charge les principales missions suivantes : - Accueil physique et téléphonique des familles ; - Préparation du planning général ; - Prise des rendez-vous du planning général (appels téléphoniques, mails, rappels sms) ; - Participer aux réunions de service et réunion générale puis Rédaction des comptes rendus de la réunion de service et réunion générale ; - Impression des Projets Individualisés de l'usager pour signature ; - Rédaction des documents administratifs (courriers, documents de la rentrée, ) ; - Gestion du comptage des actes (Calcul puis récapitulatif mensuel et annuel) ; - Gestion et actualisation de la base de données Netvie ; - Participation aux données du rapport d'activité (statistiques) ; - Gestion du courrier (enregistrement du courrier entrant et sortant) ; - Classement de documents administratifs des usagers et du personnel ; - Archivage si besoin ; - Réaliser les promesses d'embauche ainsi que les contrats de travails sur le logiciel CEGI ; - Veille à la prise de rendez-vous avec la médecine du travail chaque fois que nécessaire ; - Enregistre dans le progiciel ou dans l'outil informatique du siège les suivis des avis prononcés par la médecine du travail suite à ces rendez vous ; - Constitue les dossiers d'adhésions à la mutuelle ou à la prévoyance selon les procédures édictées par le siège ; - Demande de remboursement des formations sur le portail OPCO SANTÉ ; - Gestion des tickets restaurants mensuels ; - Réaliser le tableau des EVP tous les mois puis transmission à la gestionnaire de paie ; - Mise à jour du dossier du personnel ; - Réalise les déclarations des AT signés par la direction d'établissement ou de service auprès des services compétents . Avantages sociaux - Prime de cooptation, Indemnité Ségur/Laforcade; - Reprise d'ancienneté; - Chèques cadeaux; - Chèques vacances; - Programme de formation interactif; - Place en crèche; - Primes; - Restauration d'entreprise; - Mutuelle; - Prévoyance ; - Tickets restaurant ; - Transport. PROFIL : Conditions de recrutement : - Diplômé(e) Assistant de direction /RH - Certificat d'Assistante de direction/RH Qualités requises : - Expérience souhaitée dans le secteur médico-social ou éducatif ; - Avoir une organisation et rigueur irréprochable ; - Doté(e) d'une capacité à travailler en équipe ; - Avoir des compétences solides en informatique : maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel), logiciels métier et messagerie professionnelle. - Savoir utilisé les logiciels de gestion des dossiers du personnel comme CEGI ou de l'usager comme Netvie - Savoir s'organiser et gérer les priorités ; - Savoir réaliser des travaux de secrétariat courant, des comptes-rendus de réunions ; - Avoir un très bon sens de orthographe .