POSTE : Conseiller Commercial Bancaire H/F DESCRIPTION : Vous avez un excellent relationnel et une première expérience réussie en vente ? Vous cherchez un CDI dans un environnement formateur, stimulant et avec de vraies perspectives d'évolution ? Nous recrutons un conseiller commercial bancaire (H/F) pour rejoindre une grande banque française, en CDI à Lyon. Notre prochaine pépite coche deux cases : elle a une véritable expérience en vente et l'envie de découvrir un nouveau secteur ! Votre future entreprise Un acteur majeur du secteur bancaire, présent partout en France. Chaque jour, elle accompagne des millions de clients dans la gestion de leur argent, leur épargne, leurs projets, ou encore leurs assurances. Mais ce qui fait vraiment sa différence, c'est sa culture d'entreprise : ici, on mise sur l'humain, le collectif et la montée en compétences. Tu es bien entouré·e dès le départ, avec un management accessible, un vrai esprit d'équipe, et une ambiance où la performance rime avec bienveillance. Et ce n'est pas juste pour les beaux discours : formations régulières, vraies opportunités d'évolution, cadre structuré mais pas rigide, et un engagement concret pour l'inclusion, l'égalité des chances et la transition durable. Vos missions : - Répondre aux demandes des clients par téléphone, - Optimiser chaque échange pour réaliser des ventes additionnelles, - S'assurer de la satisfaction client en dispensant des réponses personnalisées, - Contribuer au développement commercial de la banque. Les prérequis pour ce poste : - Bac +2/3 en banque, finance ou commerce, - Expérience obligatoire en tant que commercial (min 1 an), - Excellente aisance à l'oral et clarté d'expression, - Aisance relationnelle, écoute active et goût pour le travail en équipe. Ce que nous offrons : - CDI à temps plein à Lyon, - Planning en roulement (39h/semaine - 8h-20h en semaine / jq 18h40 le samedi), - Rémunération : 26 à 30K annuel/brut, - Environnement stimulant et perspectives d'évolution rapides, - Formation complète pour acquérir toutes les compétences clés du secteur, Avantages supplémentaires : - 18 jours RTT par an - Comité d'entreprise, découvert sans agio et tarifs préférentiels certaines prestations. - Intéressement, Plan Épargne Entreprise, primes annuelles. - Tickets restaurant ou accès à un restaurant d'entreprise. Processus de recrutement : - Entretien visio avec un·e chargé·e de recrutement - Entretien avec les RH et un.e manager du centre de relation client Intéressé·e ? Postulez dès maintenant pour lancer votre carrière ! PROFIL :