POSTE : Ingénieur DevOps H/F DESCRIPTION : Nos activités : - Pôle Compétences : activité de régie chez nos clients sur tous nos métiers - Pôle Infrastructure : projets d'intégration, missions de MCO et de support - Pôle Applications : projets de développement d'applications web et de TMA Nos chiffres clefs : - 250 collaborateurs - 15 managers techniques - 5 agences : Nantes, Angers, Rennes, Niort et Toulouse ! - 2 labellisations annuelles : Happy At Work & Tech At Work MISSIONS : Intégré(e) aux équipes d'un de nos clients grands compte, vos missions seront les suivantes : Intervention sur l'ensemble du cycle de production et d'exploitation des services IT, avec un fort ancrage dans les pratiques SRE (Site Reliability Engineering) - Garantir la disponibilité, la performance et la résilience des systèmes - Gérer des serveurs, déploiements, sauvegardes - Gérer l'exploitation quotidienne des plateformes (incidents, mises à jour, supervision) - Assurer le maintien en conditions opérationnelles (MCO) des composants techniques critiques - Automatiser les tâches récurrentes pour industrialiser l'exploitation - Contribuer à la fiabilisation des déploiements et à l'amélioration continue du service - Mettre en place d'alerting et de monitoring - Analyser les logs, tracer les incidents - Rédaction de post-mortems, analyse de root cause (RCA) - Suivre la disponibilité, les performances et la résilience - Gestion des accès, VPN, certificats, vulnérabilités Compétences recherchées : - Avoir une expérience significative au niveau automatisation de tâches au sein des OS - Windows et Linux - Avoir une culture DEVOPS / SRE - Connaissance d'ANSIBLE - AWX - Maîtriser l'automatisation & l'industrialisation : CI/CD - Connaissances en durcissement, patching, audits de sécurité VOUS : - Vous avez eu une expérience d'au moins 3 ans en tant qu'Ingénieur DEVOPS et cela vous a beaucoup plu. - Vous souhaitez rejoindre une ESN pour intervenir sur des contextes innovants et enrichissants Cette annonce est ouverte aux personnes en situation de handicap. PACKAGE : - Fourchette de rémunération entre 40 et 45 K€ bruts /an - Carte Edenred (11.50 € / j travaillé) - Chèques vacances (ANCV) - Prime de participation - Prime de cooptation de 1200 € bruts - Congé supplémentaire dès 2 ans d'ancienneté - Plateforme d'e-learning CHOISIR AIS, C'EST : Travailler dans une entreprise où les collaborateurs sont heureux ! Pour preuve, 86.2% d'entre eux recommandent AIS. Assurer sa montée en compétences grâce à nos parcours de formations et de certifications. Profiter d'événements conviviaux tout au long de l'année ! Un suivi aux petits oignons ! Un binôme Manager technique/RH vous accompagne au quotidien ! PROCESS DE RECRUTEMENT : 1 entretien RH, 1 entretien technique. On en discute ? PROFIL :