Consultant Senior - Strategy Consulting - H/F h/f 75 - Paris
Offre n° 9261711
Consultant Senior - Strategy Consulting - H/F h/f
75 - Paris
Publié le 19 février 2026
En tant que Consultant Senior en conseil en stratégie, vous interviendrez auprès des directions générales et des comités exécutifs de grandes entreprises pour les accompagner dans leurs réflexions stratégiques et leurs transformations structurantes.Vous jouez un rôle clé dans le pilotage opérationnel des missions, l'encadrement des consultants plus juniors et la production d'analyses à fort impact, tout en contribuant activement au développement de notre activité.Votre mission s'articule autour des dimensions suivantes :1. Cadrage et pilotage opérationnel des missionsConduire des analyses stratégiques complexes (études de marché, positionnement concurrentiel, modélisations financières avancées, business plans, scénarios de croissance)Structurer et piloter des workstreams en autonomie, en garantissant la qualité des livrables et le respect des délaisDéfinir des plans stratégiques, feuilles de route de transformation ou schémas directeursPréparer et animer des ateliers de travail et réunions clientsProduire des livrables stratégiques à destination des directions généralesCoordonner, lorsque nécessaire, les expertises du Groupe Talan (IA, Data, Digital, etc.) pour proposer des solutions intégrées2. Relation client & création de valeurÊtre un interlocuteur de confiance sur vos périmètres de missionComprendre les enjeux stratégiques et opérationnels des clients afin de proposer des recommandations pertinentes et pragmatiquesContribuer activement à la satisfaction client par la qualité des analyses, la rigueur méthodologique et la pertinence des recommandationsIdentifier des opportunités de développement sur vos comptes3. Encadrement & développement des talentsEncadrer et accompagner les consultants juniors dans la réalisation de leurs travauxAssurer la montée en compétences des équipes sur les dimensions analytiques et méthodologiquesContribuer à la dynamique collective de l'équipe (formations internes, partages d'expérience, mentoring)Promouvoir une culture d'exigence, de collaboration et d'amélioration continue4. Contribution au développement de l'offre stratégieParticiper aux réponses à appels d'offres et aux propositions commercialesContribuer à la structuration et à l'enrichissement des offres de TensquareProduire des contenus à forte valeur ajoutée (études sectorielles, benchmarks, points de vue)#TalanFrance #LI-NS3<br />Issu(e) d'une formation académique de premier plan (grande école de commerce, d'ingénieurs ou MBA), le/la candidat(e) justifie d'une expérience significative en conseil en stratégie, lui permettant d'intervenir avec autonomie sur des missions à forte valeur ajoutée.Il/elle combine rigueur analytique, sens business et capacité à structurer des problématiques complexes.Plus spécifiquement, les qualités attendues pour ce poste :Maîtrise des fondamentaux du conseil en stratégie : cadrage de problématiques, analyses quantitatives et qualitatives, modélisation financière, structuration de recommandations et production de livrables de niveau direction générale.Capacité à piloter des workstreams en autonomie, en garantissant qualité, respect des délais et coordination efficace avec les équipes internes et les expertises du Groupe (IA, Data, etc.).Solides compétences analytiques et de résolution de problèmes complexes, avec une capacité à transformer des analyses en recommandations claires, structurées et actionnables.Excellente communication écrite et orale, permettant d'interagir efficacement avec des interlocuteurs exigeants et de contribuer activement aux échanges clients.Capacité à encadrer et faire progresser des consultants juniors, en partageant méthodes, exigences et bonnes pratiques.Forte culture client, sens du service et volonté de contribuer au développement collectif du cabinet.Professionnalisme, fiabilité et sens élevé de l'éthique, indispensables dans des environnements stratégiques et confidentiels.<br />A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Employeur
<p>Le Groupe Talan entre dans une phase clé de son développement, visant à renforcer son positionnement sur le marché du conseil. Nous pensons en effet que le conseil en stratégie tel que nous le connaissons arrive à un tournant. L'explosion de l'intelligence artificielle et les limites du modèle traditionnel poussent les entreprises à chercher autre chose : des consultants plus agiles, plus concrets, qui s'impliquent vraiment sur le terrain et qui font la différence. C'est l�.
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