RESPONSABILITÉS : Au sein du laboratoire GeoRessources (Université de Lorraine – CNRS), vous contribuez au projet REGALOR II sur la géologie spatio-temporelle du Paléozoïque lorrain et la genèse de l'hydrogène naturel. Vos missions principales : • Analyser les données minéralogiques, pétrographiques et géochimiques issues de forages régionaux et d'affleurements du bassin paléozoïque lorrain • Mener les études pétrographiques et minéralogiques (microscopie optique, inclusions fluides, MEB/MET, etc.) et établir les formules structurales des phases minérales • Caractériser l'évolution des paléofluides de la diagenèse précoce à l'actuel en comparant inclusions fluides et aquifère contemporain • Reconstituer l'histoire PVT du système fluide carbonifère (H₂, CH₄, CO₂, N₂, O₂) à l'échelle du bassin • Réaliser des modélisations de bassin avec Petromod pour retracer genèse et migration des fluides et évaluer la renouvelabilité des ressources gazières • Utiliser PHREEQC pour modéliser l'évolution physico-chimique des fluides (salinité, pH, Eh) en équilibre avec les phases minérales diagenétiques • Participer à l'intégration des résultats dans un modèle géologique 3D d'appui à l'exploration de l'hydrogène naturel • Assurer la valorisation scientifique : rapports semestriels, présentations en comité de projet, rapport final en français, rédaction d'articles dans des revues internationales PROFIL RECHERCHÉ : • Doctorat en Sciences de la Terre (géologie, géochimie, pétrologie, ressources énergétiques) • Compétences solides en minéralogie et diagenèse, pétrologie, géochimie minérale et organique • Maîtrise des outils pétrographiques : microscopie optique, inclusions fluides, MEB/MET, spectrométrie associée • Expérience en modélisation de bassin et PVT (Petromod ou équivalent) et en modélisation thermodynamique (PHREEQC apprécié) • Bonne culture des interactions fluides-roches et des systèmes aquifères profonds • Capacité à analyser, synthétiser et valoriser des données (rapports, articles, présentations scientifiques) • Anglais scientifique courant (écrit et oral) ; le français est un atout mais n'est pas requis • Qualités personnelles : autonomie, rigueur, sens du travail en équipe et en réseau de partenaires académiques et industriels CDD de 12 mois, reconductible. Prise de poste au printemps 2026. Les candidatures sont attendues pour le 13 mars au plus tard.