Je suis Melina Villablanca, consultante en recrutement chez Fed Engineering et je recherche pour mon client, concepteur et fabricant industriel de matériel manufacturé, partenaire privilégié des fédérations et des grands événements sportifs, un Directeur de production. Le site est basé tout près de Pontault Combault Rattachement : Directement à la Direction Générale Effectif managé : Environ 20 collaborateurs (chefs d'ateliers, techniciens, opérateurs) répartis entre les pôles confection et serrurerie. Mission principale : Piloter l'ensemble de l'activité industrielle du site en garantissant la performance de l'usine et en accompagnant la croissance de l'entreprise. 1. Pilotage de la Production et Performance Industrielle Planification : Organiser les lancements de fabrication et gérer les priorités pour respecter les délais de service clients. Suivi de la performance : Analyser les KPIs, identifier les écarts et mettre en place des actions correctives. Amélioration continue : Optimiser les flux de production, rationaliser les gammes et mettre en œuvre des démarches Lean. Qualité : Garantir la qualité des produits finis et leur reproductibilité. 2. Management et Leadership Encadrement d'équipe : Fédérer, motiver et accompagner les équipes de production. Développement des compétences : Mettre en place des plans de formation et encourager la polyvalence. Culture de rigueur : Promouvoir la sécurité, l'exigence et une communication fluide sur le terrain. 3. Expertise Technique et R&D Support technique : Apporter une expertise sur les dossiers complexes et le prototypage. Développement produits : Collaborer avec la Direction pour le choix des matériaux et la faisabilité industrielle. Maintenance : Superviser la maintenance du parc machines (couture industrielle, coupe mousse, travail du métal). 4. Gestion de la Supply Chain et des Achats Approvisionnements : Assurer la gestion des stocks de matières premières et consommables dans le respect du budget. Optimisation des coûts : Participer au sourcing des fournisseurs et à la négociation des conditions d'achat. Statut Cadre, contrat CDI Salaire - Selon profils entre 45K€ à 90K€ Poste à pourvoir début janvier 2026 Process : 1 entretien avec Melina, puis une rencontre sur site avec l'équipe de Direction. Profil recherché : Formation : Bac+5 (Ingénieur ou Production) ou Bac+2/3 avec solide expérience terrain. Expérience : 5 ans min. en direction/encadrement de production, idéalement en PME industrielle. Secteur : Confection lourde, matériaux souples ou métallerie, un plus. Compétences Maîtrise des outils ERP, planification, et amélioration continue (Lean, Kaizen). Connaissances en couture industrielle et/ou travail des métaux appréciées. Culture QHSE, anglais technique lu/écrit. Aptitudes Leadership de terrain, réactivité, pragmatisme. Organisation, rigueur, esprit PME. Cette opportunité représente un excellent challenge ! Si vous souhaitez évoluer dans cette belle entreprise familiale et mettre vos compétences au service de l'innovation, POSTULEZ !