- Projet concerné : Toutes les productions du Studio - Type de contrat : CDI statut non cadre ( avec période d'essai renouvelable) - Temps plein 35h/semaine - Poste à pourvoir en septembre - Lieu : sur place à Toulouse - Salaire : entre 24 et 28 K€ selon profil Dans le cadre de la croissance de TAT, notre responsable RH, Claire Chaix, recherche un.e assistant.e RH pour l'épauler dans l'administration du personnel mais aussi dans le déploiement opérationnel des projets RH. Vous collaborerez étroitement avec Isabelle Migani responsable de la paie, afin de renforcer notre service RH. Missions Vous aurez les missions suivantes : - Administration du personnel : mise à jour et suivi des dossiers salariés, rédaction des contrats et avenants, etc. - Structuration et déploiement des process RH : participation à l'élaboration et au déploiement opérationnel de projets RH - Optimisation des outils de la fonction RH (SIRH) - Formation et gestion des carrières : suivi du plan de développement des compétences, accompagner le déroulement des campagnes d'entretiens, gestion administrative des actions de formation, etc. - Gestion des relations sociales : suivi administratif des obligations liées aux IRP, élection des délégués du personnel, etc.Nous recherchons une personne avec une première expérience réussie dans les RH et ayant au minimum un BAC+2 en ressources humaines. Vous avez les compétences et qualités suivantes : - Connaissance de l'environnement RH d'une entreprise - Très bonnes connaissances en droit du travail - Maîtrise de logiciels RH : logiciel de paie (silae), gestion des temps et activités (eurecia), outils spécifiques à l'intermittence (movinmotion) - Maîtrise da la Suite Google et du pack Office - Rigueur, organisation et respect de la confidentialité - Adaptabilité et polyvalence - Bonnes capacités d'expression écrite et orale La connaissance du monde de la 3D ou de la culture serait un atout. TAT s'engage à l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux personnes RQTH et/ou en situation de handicap, pour lesquelles un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail pourra être étudié. Le processus de recrutement se déroulera à la rentrée, courant septembre, le studio fermant ses portes durant le mois d'août. Pourquoi nous rejoindre ? - Faire partie d'une équipe de passionnés qui travaillent dans la bonne humeur, l'entraide et l'envie de bien faire, sur des films et des séries vus dans le monde entier - Plusieurs open spaces dans 3 bâtiments au centre de Toulouse au sein d'un groupe de 300 salariés environ - Avantages sociaux : titres-restaurant, mutuelle d'entreprise prise en charge à 100% par l'employeur, indemnités abonnement transport - Intégrer une société qui a mis en place une politique d'inclusion et est dôtée d'un référent handicap - Apprenez-en davantage sur nous en nous suivant sur Youtube / Instagram / Twitter / LinkedIn / Facebook / Vimeo