Description du poste : Êtes-vous prêt(e) à devenir Encadrant(e) transport et à encadrer une équipe dynamique avec bienveillance ? Vous participerez activement à la gestion des opérations de transport tout en encadrant et motivant vos équipes avec bienveillance. - Assurer la coordination et l'encadrement des équipes de transport - Mettre en place et suivre les plannings et les tournées - Gérer les imprévus et proposer des solutions adaptées - Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité et de conduite - Favoriser l'insertion économique en soutenant notre projet social - Maintenir un bon climat de travail malgré un fort turn-over Description du profil : Formation et expérience En tant qu'Encadrant transport, votre rôle est essentiel pour garantir le succès des opérations de transport et l'harmonie au sein de l'équipe. Voici quelques stratégies pour réussir dans ce poste : 1. **Management Inclusif Créez un environnement où chaque membre de l'équipe se sent valorisé et inclus, quelles que soient ses origines ou ses expériences. Encouragez la diversité des idées et perspectives en organisant des réunions régulières où chacun peut s'exprimer. 2. **Gestion des Conflits Soyez proactive dans l'identification et la résolution des conflits potentiels. Utilisez des techniques de négociation et de médiation pour trouver des solutions satisfaisantes pour toutes les parties. Formez votre équipe à la communication non violente pour faciliter les échanges. 3. **Prise de Décision En tant que leader, vous devrez parfois prendre des décisions rapidement. Basez vos choix sur des données objectives et des informations fiables. Impliquez votre équipe lorsque le temps le permet pour instaurer un climat de confiance et d'adhésion aux décisions prises. 4. **Écoute Active et Feedback Mettez en place des sessions de feedback régulières et encouragez vos collaborateurs à exprimer leurs besoins et préoccupations. Utilisez l'écoute active pour comprendre véritablement leurs points de vue et intégrer leurs suggestions dans vos stratégies. 5. **Leadership Inspirant Soyez un modèle pour votre équipe en illustrant les valeurs et les objectifs de l'entreprise. Utilisez votre assertivité pour motiver vos collaborateurs et les orienter vers des performances optimales, tout en les soutenant dans leurs difficultés. 6. **Gestion du Stress et du Temps Adoptez des outils de gestion du temps et encouragez votre équipe à faire de même, afin de maintenir l'efficacité opérationnelle. Développez des stratégies pour gérer le stress, comme des formations sur l'intelligence émotionnelle et la résilience, qui peuvent bénéficier à tout le monde. En intégrant ces approches, vous favoriserez non seulement le succès opérationnel, mais aussi un environnement de travail positif et productif. Ce que nous offrons Contrat : CDI***Date de démarrage du contrat : Dès que possible***Salaire : 26000 €/année***Mission en Temps plein : 35h/semaine***Accompagnement déménagement***Avantages CSE***Bureaux exceptionnels***Conciergerie***Frais de transport en commun***Indemnité kilométrique***Ordinateur professionnel***Primes et intéressements***RTT***Team buildings***Tickets restaurants***Véhicule de fonction Profitez d'une formidable opportunité avec un CDI à pourvoir dès que possible, offrant un salaire attractif de 26 000 € par an pour un engagement à temps plein de 35 heures par semaine. Ce poste est basé à Ville où vous pourrez pleinement vous épanouir dans un environnement stimulant et convivial. Rejoignez-nous pour une aventure professionnelle enrichissante et engageante! Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !