Description du poste : Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DU MANS recherche pour son client, un acteur du secteur ferroviaire, un Superviseur de production (H/F) Rejoignez une entreprise industrielle engagée, où performance, sécurité et esprit d'équipe sont au cœur de chaque projet En tant que Superviseur de Production, vous serez au centre de la performance industrielle. Votre rôle : garantir une production fluide, sécurisée et conforme aux exigences qualité, coûts et délais. Vos responsabilités clés Élaborer les plannings de production selon les commandes, délais et capacités disponibles Superviser, accompagner et animer vos équipes de production Allouer efficacement les ressources humaines et matérielles Garantir l'application des standards qualité produits & process Identifier et résoudre les problèmes opérationnels du quotidien Proposer et mettre en œuvre des améliorations (Lean, optimisation process Piloter les indicateurs de performance et assurer l'atteinte des objectifs Développer les compétences de vos collaborateurs (formation, entretiens annuels Conduire les réunions de production Assurer le respect des normes de sécurité, sûreté et environnement Participer aux phases avant-projet sur les produits de votre périmètre Collaborer étroitement avec les fournisseurs internes et garantir la satisfaction des clients internes. Formation & expérience Technicien(ne) ou Ingénieur(e), idéalement à dominante mécanique et/ou chimique Minimum 5 ans d'expérience en production, méthodes ou maintenance, avec management d'équipes Connaissance d'environnements dotés de lignes de fabrication automatisées Maîtrise d'un système GPAO (production, stocks Connaissance des outils Lean Manufacturing Expérience d'un système qualité ISO 9001 Maîtrise du Pack Office. Soft skills que nous apprécions Vous êtes capable de Respecter et faire respecter les règles de sécurité Fédérer, motiver et donner du sens à vos équipes Communiquer avec clarté, pédagogie et accessibilité Favoriser l'écoute active et la circulation de l'information Gérer les situations conflictuelles avec intelligence Travailler de manière fiable, structurée et adaptable Assurer une bonne coordination interservices pour fluidifier les process. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap