L'activité consiste en la pose et l'entretien des compteurs d'eau et de chauffage pour le compte des syndics et des bailleurs. Les interventions se déroulent principalement sur des logements occupés, ce qui nécessite une certaine discrétion et une bonne communication avec les résidents. Le poste exige que le candidat possède un permis B, car il devra se déplacer fréquemment entre différents sites. Une aisance avec l'outil informatique et le téléphone est également requise, car le travail implique la gestion de données et la communication régulière avec les clients et les collègues. Le profil recherché est qualifié, ce qui signifie que l'expérience préalable dans un rôle similaire est un atout important. Les nouveaux employés travailleront en binôme au début pour s'assurer qu'ils sont bien formés et à l'aise avec leurs tâches. Le taux horaire proposé se situe entre 13,50EUR/h et 15EUR/h. Les avantages incluent une indemnité de panier de 15,30EUR par jour, le versement d'un 13ème mois, des horaires de travail de 8H-12H et 13H-16H20, ainsi que des primes pour les petits déplacements.   Vous justifiez d'une expérience en tant que plombier dans l'installation, la maintenance et le dépannage des compteurs d'eau et de chauffage résidentiels et commerciaux. Vos responsabilités incluent la visite des sites pour évaluer les besoins en plomberie, la préparation et le traçage des plans d'installation, ainsi que l'exécution précise des travaux de pose.   Vous maîtrisez les systèmes de plomberie et des technologies de comptage d'eau modernes, ainsi que d'acquérir des compétences en communication et en service client, essentielles pour interagir efficacement avec les clients et les parties prenantes.