Responsable sécurité (H/F) 30 - ST BAUZELY
Offre n° 9310471
Responsable sécurité (H/F)
30 - ST BAUZELY - Localiser avec Mappy
Publié le 09 juillet 2025
Sécurité des hommes : ? Evaluer les risques professionnels à tous niveaux, rédiger et faire vivre le document unique (DU), prendre tous les moyens nécessaires à la sécurité et assurer la relation avec la CARSAT et autres administrations suivant les directives du directeur de Site ; ? Animer les équipes sur le terrain : sensibiliser les opérateurs à l'importance de leur sécurité et santé au travail, les impliquer en groupes de travail pour qu'ils se les approprient ; ? Mettre en oeuvre les actions définies et travailler de concert avec la CLSSCT, le médecin et l'infirmier du travail ; ? Suivre la bonne application des principes de sécurité du site (Moyens de protection individuels et collectifs ...) ; ? Suivre la plan d'amélioration de la sécurité (réduction des risques selon le bilan des indices de criticité du document unique) ; ? Réaliser des tours de terrain et gérer les non-conformités sécurité ; ? Etre force de proposition sur les améliorations des conditions de travail ; ? Former les salariés SST à la tenue des documents administratifs ; ? Participer à la formation initiale et au recyclage des Sauveteurs Secouristes du Travail. Sécurité du patrimoine : ? Identifier les risques d'incendie, ATEX, les risques pour les équipements et les bâtiments : vol, intrusion, sabotage, espionnage industriel, etc... ; ? (Faire) assurer la sécurité, le gardiennage, la sécurité informatique ; ? (Faire) rédiger les procédures et instructions, vérifier leur application ; ? Assurer les relations avec les assureurs. Gestion administrative : ? Rédiger les enquêtes de la CLSSCT en partenariat avec les membres de la CLSSCT ; ? Effectuer l'évaluation des risques, rédiger le document unique ; ? Assurer la veille réglementaire et le suivi des obligations réglementaires en matière de sécurité ; ? Identifier les points de non-conformités, les améliorations possibles et gérer ses risques en connaissance de cause ; ? Animer, former les équipes ; ? Piloter les plans d'action et suivre leurs indicateurs ; ? Assurer le suivi des relations avec les administrations et organismes spécialisés. Commission Locale Santé Sécurité et Conditions de Travail : ? Assister le Directeur de Site dans la préparation et l'animation des réunions de la CLSSCT ; ? Matériel utilisé : - Outil informatique - Pack Office. ? Connaissances requises : - Formation technique de niveau bac+3 dans le domaine de la sécurité ; - Bonne connaissance du milieu industriel. ? Compétences métier : - Bonnes qualités relationnelles ; - Bonne compétences rédactionnelles ; - Savoir animer un groupe de travail. ? Initiative et autonomie : - Appliquer la politique de Santé Sécurité définie au niveau Groupe ; - Participer à la définition de la politique Santé Sécurité pour son périmètre et la met en oeuvre. ? Communication : - Liaison constante avec l'ensemble des services de son périmètre, échanges ponctuels avec les autres sites du Groupe, échanges avec l'extérieur. - Exigences Qualité, Sécurité, Environnement : - Les règles et les exigences relatives à la Qualité, la Sécurité et l'Environnement sont affichées sur le lieu de travail et figurent dans le livret d'accueil remis à chaque salarié.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 30000,00 Euros à 35000,00 Euros
- Primes diverses, chèques cadeaux
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Employeur
HARRY HOPE
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