Mécanicien-réparateur / Mécanicienne-réparatrice en matériels agricoles (H/F) 71 - Saône-et-Loire
Offre n° 9317801
Mécanicien-réparateur / Mécanicienne-réparatrice en matériels agricoles (H/F)
71 - Saône-et-Loire
Publié le 19 février 2026
Rejoignez CLAAS ! La plateforme des concessions CLAAS MÂCON et CLAAS BOURGOGNE recrute ! Rejoins une entreprise à taille humaine intégrée au groupe familial international CLAAS, est un acteur clé de la filiale de distribution du groupe en France. Située sur neuf sites de la Haute-Marne à la Haute-Loire, ces concessions proposent non seulement les produits CLAAS, mais également des outils d'accompagnement de grandes marques telles que GRÉGOIRE, VITIBOT, BUCHER-VASLIN, CLEMENS, GAI, FREMA etc.. Postes à pourvoir sur les sites de Charnay-les-Mâcon (71) MÉCANICIENS / TECHNICIENS MATERIELS VITICOLES (H/F) Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Mécanicien / Technicien Viticole (H/F) pour rejoindre notre équipe technique. Vos missions principales : Développer ses compétences, monter en expertise et contribuer activement à la performance de l’atelier. Réaliser les opérations de maintenance et d’entretien conformément aux Ordres de Réparation (OR). Effectuer les réparations des matériels dans le respect des standards professionnels et des préconisations constructeurs. Installer les accessoires et équipements sur les machines. Identifier et diagnostiquer l’origine des pannes, quel que soit leur type. Déterminer, déposer et remplacer les composants mécaniques, électromécaniques, hydrauliques ou pneumatiques. Assurer la remontée d’informations et le reporting nécessaires à la traçabilité des interventions. Vous disposez de bonnes connaissances techniques en mécanique, hydraulique, électricité, moteurs et/ou transmissions ; Vous êtes rigoureux(se), méthodique et organisé(e) ; Vous êtes capable de travailler en autonomie comme en équipe, en atelier comme sur les chantiers des exploitations clientes ; En nous rejoignant, vous bénéficierez de : Formations pour renforcer vos compétences et rester à la pointe de votre secteur. Perspectives d’évolution professionnelle au sein de notre organisation. Une culture d’entreprise fondée sur des valeurs familiales. Une équipe bienveillante et un environnement de travail agréable, où la collaboration et le travail d’équipe sont au cœur de nos préoccupations. Modalités : Prise de poste : dès que possible Salaire : selon profil Type d'emploi : CDI, Temps plein Rémunération selon expérience
- Type de contrat
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CDI
Contrat travail - Durée du travail
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Travail en journée
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
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