Au sein du Pôle Formation UIMM Limousin et sur la base des orientations définies par le service production et pédagogie, le/la formateur(trice) a pour mission, par sa double expertise, pédagogique et technique, de contribuer au développement des compétences favorisant l’insertion sociale et professionnelle des apprenants et l’accès à la qualification et/ou la professionnalisation. Vos missions : - Définir le contenu pédagogique, la progression de la formation et les méthodes pédagogiques, - Contribuer au bon déroulement des actions de formations dans le respect des règles de sécurité des biens et des personnes, - Animer les actions de formation en maintenance industrielle (théorie et pratique), notamment en mécanique, électrotechnique, automatisme, pneumatique, hydraulique et stratégie de maintenance, - Animer les actions de formation en maintenance industrielle (théorie et pratique) sur des systèmes pluri-technologiques - Synthétiser l'évaluation des progrès individuels des apprenants tout au long de leur formation en centre et en entreprise et suivre des indicateurs, - Assurer une veille pédagogique et technique dans son domaine d'intervention et participer au développer de nouveaux projets. - Maintenir en état les zones de travail dédiées à l'enseignement de notre filière Maintenance et proposer les investissements nécessaires à l'évolution des plateaux.  - De formation Bac+2 en Maintenance, vous justifiez impérativement d’une expérience de 3 ans en industrie dans le département maintenance. - De bonnes connaissances multi techniques, notamment en mécanique et en électrotechnique, ainsi que dans l’utilisation des outils de gestion (GMAO), sont attendues. - Rigueur, méthode, sens de l’écoute, capacité d’adaptation, esprit d’équipe et enthousiasme sont vos atouts pour réussir dans l’emploi. - Une expérience de formateur serait un plus pour votre candidature. Avantages : Titres restaurant, RTT, mutuelle et prévoyance… Lieu de travail : BRIVE (19), véhicule de service sur TULLE (19) et LIMOGES (87) ainsi qu’en entreprise. Horaires : Temps plein Date d'embauche : Dès que possible