Descriptif du poste:   Rattaché au DAF groupe, vous supervisez le contrôleur financier et collaborez au quotidien avec l'équipe comptable. Vous intervenez sur l'ensemble du périmètre (France + Belgique) et vos principales missions sont les suivantes : - Supervision de la clôture mensuelle des différentes entités en lien avec le contrôleur financier et avec le cabinet comptable externe, - Animation et supervision de la consolidation mensuelle des comptes des filiales, contrôle de l'analyse et de la production mensuelle des comptes du Groupe, - Vous êtes garant de la clôture statutaire des comptes consolidés du Groupe en normes françaises : respect des délais des différents intervenants, contrôle de la fiabilité des informations financières. - Participation active à l'élaboration du Budget consolidé du Groupe, en lien avec la Directrice Administrative et Financière - Gestion de l'audit annuel des comptes consolidés du Groupe et des comptes sociaux des filiales - Analyse de la rentabilité des différents points de vente, analyse de la marge du groupe et de plusieurs postes de dépenses et proposition de mesures correctives - Juridique : création des nouvelles sociétés, enregistrement des nouveaux établissements, obtention de divers documents juridiques obligatoires liés à l'activité, suivi des baux commerciaux. Vous travaillez activement sur l'optimisation des process, notamment sur les fichiers de reporting et de consolidation.   Profil recherché:   Vous justifiez d'une expérience réussie de minimum 6 ans en cabinet d'Audit/Conseil et/ou en entreprise, en tant que Contrôleur Financier ou Responsable Administratif et Financier, idéalement dans le secteur du Retail. Vous êtes reconnu(e) pour vos solides connaissances techniques comptables et financières, votre rigueur et votre forte adaptabilité. Vous avez une bonne aisance relationnelle et le goût du travail en équipe. Véritable binôme de la DAF, vous êtes force de proposition et savez prendre des initiatives. Vous avez envie de vous investir au sein d'un groupe à taille humaine en plein développement. Poste en CDD, à pourvoir à compter de septembre dans le cadre d'un remplacement maternité. Statut cadre, forfait jours. Rémunération brute annuelle (fixe + variable) comprise entre 50 et 60K€ en fonction du profil Prime conventionnelle d'1/2 mois de salaire. Télétravail à hauteur de 1 jour par semaine