RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) à la Directrice du Département Administration et Finances (DAF), le/la Responsable Contrôle de Gestion pilote et coordonne l'ensemble des activités de contrôle de gestion du SIF, tant au siège qu'à l'international. Vos responsabilités couvrent le management d'équipe, la supervision des processus budgétaires, le suivi des financements et la mise en place d'outils de pilotage performants. Vos principales missions seront les suivantes (liste non exhaustive et évolutive) : • Superviser l'élaboration et le suivi des budgets (siège et international) ; • Mettre en place et faire évoluer les outils de suivi budgétaire et les indicateurs de performance ; • Définir et garantir les contrôles adéquats dans le cadre des reportings financiers ; • Assurer la qualité et la conformité des rapports et reporting destinés aux bailleurs ; • Proposer des plans d'actions correctifs et suivre leur mise en œuvre afin de sécuriser les opérations et maîtriser les risques budgétaires ; • Concevoir et améliorer des processus et procédures visant à renforcer la performance financière ; • Assurer la gestion optimale des fonds dédiés et la transmission d'une information fiable aux services concernés ; • Contribuer à la préparation des clôtures comptables (Etats financiers, CROD, annexes des Comptes Annuels) ; • Développer et optimiser la comptabilité analytique pour appuyer la prise de décision stratégique. PROFIL RECHERCHÉ : • Diplôme requis : Bac+5 en management et contrôle de gestion, école de commerce avec spécialisation finance/contrôle/audit, DSCG/DCG ou IEP section Économie et Finance. • 5 ans d'expérience minimum en contrôle de gestion (idéalement en milieu associatif). • Sens de l'organisation, de la coordination et de la confidentialité. • Capacité managériales, d'analyse et de résolution de problèmes. • Maîtrise de la comptabilité analytique et bonnes connaissances en comptabilité générale. • Maîtrise de l'anglais professionnel. • Excellente maîtrise d'Excel et des logiciels bureautiques. • Connaissance des outils Microsoft dynamics, Power bi serait un plus. CONDITIONS • CDI, temps plein, à pourvoir dès que possible. • Statut cadre, forfait jour. • 15 jours de récupération dans le cadre du forfait jour. • Titres restaurant / Complémentaire santé et prévoyance compétitive / Remboursement à 50% de l'abonnement des transports en commun. • Télétravail selon l'accord en vigueur (2 jours par semaine). Une politique RH engagée. Le Secours Islamique France considère que la diversité est une richesse. Nous étudions donc toutes les candidatures dans la mesure où elles présentent les compétences requises pour le poste à pourvoir. En tant qu'ONG humanitaire, le SIF s'engage à respecter le principe humanitaire du "Do no harm" et veille à ce que la sécurité de nos bénéficiaires (incluant les enfants), salariés, bénévoles, partenaires et prestataires soit une considération primordiale dans toutes ses activités. Le SIF pratique la tolérance zéro envers tout type de fraude, corruption, harcèlement moral/sexuel, abus ou violence de quelque nature que ce soit, et, plus généralement, toute infraction à la législation, à la réglementation, à la Politique de Sauvegarde de l'Enfance (PSE) ou au code de conduite établi en interne, au siège et sur les missions. Conformément à ces principes, ce poste est soumis à une vérification du casier judiciaire ainsi qu'à la prise de références professionnelles.  Notre charte est un véritable engagement : nous mobilisons l'ensemble de notre personnel dans la promotion, la diffusion et le respect des principes édictés. Ensemble, relevons le défi pour une solidarité qui transcende les différences.