RESPONSABILITÉS : En lien avec le chef de culture ou la vigneronne, vos missions seront de : -Réaliser tous les travaux manuels de la vigne -Encadrer les saisonniers au printemps lors des travaux en vert -Contribuer aux travaux de cave et ponctuellement à la préparation des commandes -Participer à l'entretien des locaux et du matériel -Effectuer ponctuellement des travaux mécaniques -Participer de temps en temps à l'accueil des clients et aux dégustations PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché : -Avoir une 1ère expérience dans les vignes d'environ 2-3 ans -Avoir une formation initiale en viticulture, agronomie ou dans le végétal -Être sensible à la physiologie de la vigne -Être intéressé par le métier -A l'écoute et ouvert d'esprit -Savoir compter -Doté d'un esprit d'équipe -Être relais terrain et pouvoir alerter sur les observations -Rigoureux -Polyvalent et débrouillard -Capable d'être autonome -Pédagogue Horaires de travail : 39 h annualisées Type de contrat : CDI Rémunération : Entre 2200 et 2500 brut mensuel des primes sur objectif Ce que le domaine peut offrir : -Une salle de déjeuner chauffée et équipée pour le midi -La diversité des missions -Une alternance des positions par les vignes hautes et les vignes basses -La possibilité de participer à l'accueil des clients -Les tracteurs de traitement sont équipés dune cabine pressurisée -Une souplesse sur les horaires -Des formations proposées pour monter en compétences -Des moments conviviaux en équipe Si cette offre d'emploi résonne en vous, envoyez-nous votre CV : cette équipe dynamique a hâte de vous rencontrer ! Je suis Anne-Claire Reynaud, consultante en recrutement, au sein du réseau du Mercato de l'Emploi.