Nous recherchons pour le compte de notre client un Gestionnaire Paie F/H.Les tâches confiées sont uniquement en paie avec la gestion entre 300 et 500 paies/gestionnaire paie, il n'y a pas d'administration du personnel, pas de contact direct avec les salariés, juste avec le correspondant paie RH du site géré. Vous devez être à l'aise sur : -La DSN mensuelle et évènementielle, -Le calcul des STC et impact des charges sociales associées (calcul des indemnités de licenciement pour tous motifs, rupture conventionnelle, transaction), -La gestion des temps (travail de nuit, en 3x8,…) le calcul de l'épargne salariale, Le calcul du 10eme de CP … Ce poste, basé à ETAMPES est à pourvoir dans le cadre d'une tâche d'une durée de 9 mois La rémunération brute annuelle est à négocier entre 36.5 ke et 36 ke (inclus salaire mensuel payé sur 13 mois + prime vacances 1660€/an) Horaire de travail : 38,50h/semaine (8h soit 8h30-17h30 du lundi au jeudi et 6h30 soit 8h30-16h le vendredi)