POSTE : Ingénieur Technico-Fonctionnel H/F DESCRIPTION : - Lieu : Rennes - Type de contrat : CDI - Rémunération : 37- 42K€ - Démarrage : Dès que possible - Expérience requise : 3 ans minimum dans la fonction - Nationalité française requise conformément à la réglementation en vigueur. Contexte Nous recherchons un profil technico-fonctionnel pour intervenir dans le cadrage d'un projet stratégique, pour le compte de notre client SHOM (Service hydrographique et océanographique de la Marine) au sein de notre Digital Factory (pôle forfaitaire) à Rennes. Missions : Vous intégrerez une équipe de 20 personnes travaillant sur un projet innovant visant à réaliser des prévisions sur l'état de la mer. Véritable trait d'union entre les équipes métiers et IT, vous jouerez un rôle clé dans la conception du logiciel en traduisant les enjeux fonctionnels en solutions techniques opérationnelles, cohérentes et à conformes à l'état de l'art. À ce titre, vous serez amené(e) à : - Recueillir et analyser les besoins des directions métiers - Traduire ces besoins en solutions concrètes et documentées - Rédiger les spécifications techniques et fonctionnelles - Élaborer et optimiser les modèles de données - Animer des ateliers de présentation des solutions - Tickets restaurant 9€ (part employeur 60%) - Mutuelle Groupe (part employeur 52%) - Accord sur l'aménagement du temps de travail, 36h30 - 9,5 jours de RTT / Monétisation des JRTT possible avec majoration 25% - Compte épargne temps (CET) - Prime vacances (versement en juin) - Accord télétravail - Accord de participation - Plan d'épargne entreprise (PEE) - Plan épargne retraite collectif (PERECOL), avec abondement employeur de 15% - Accompagnement parentalité (berceaux en crèche) - 1 jour d'absence payé enfant malade - Transport (prise en charge 50% titres de transports en commun) - Indemnités kilométriques vélo (700 € par an) - Aides au logement (dans le cadre du 1% logement) - Programme cooptation et apport d'affaires (primes de 1000 à 1500 € brut) - Avantages CSE Quelles seront les prochaines étapes ? - Echange téléphonique avec Aurélie, responsable recrutement #LI-AC1 - 1er entretien avec Véronique, Architecte fonctionnelle - 2nd entretien avec Eric, Chef du projet SHOM et Ronan, Responsable technique PROFIL : Compétences attendues : - Solide compétences en modélisation de bases de données (par exemple sous Visual Paradigm) - Solide maîtrise des bases de données relationnelles et du langage SQL - Solides compétences en conception d'API, programmation objets - Compréhension des architectures web SOA et des cycles de développement - Expériences en développement Java, ReactJS, Angular - Sens de l'organisation et rigueur - Esprit analytique et capacité de synthèse - Excellentes aptitudes à la communication orale et écrite - Goût pour le travail en équipe