POSTE : Responsable Paie Adjoint - Bédée 35 H/F DESCRIPTION : Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons notre futur Responsable paie adjoint F/H en CDI au sein de notre siège social à Bédée, à proximité de Rennes. Au sein du service RH, vous intégrez l'équipe paie où votre rôle sera d'assurer la réalisation des paies et déclarations sociales tout en supervisant l'équipe des gestionnaires de paie. Rattaché à notre Responsable Paie Groupe, vous la seconderez dans ses différentes missions et participerez directement avec l'équipe à l'ensemble du processus de paie pour plus de 2000 collaborateurs dans un environnement multi-sociétés. Capable d'apporter une expertise métier, vos principales missions s'articuleront autour de : - Assurez la réalisation des paies, de la saisie des éléments variables à l'élaboration de la DSN mensuelle ; - Contrôlez et établir les fichiers de virements ; - Gérez les soldes de tout compte et tous les documents y afférents (certificat de travail, DSN, etc.) de son périmètre ; - Générez les éléments sociaux nécessaires à l'élaboration du bilan comptable et des documents mensuels ; - Organisez et répartir le travail de l'équipe paie en tant que référente ; - Participez et assurez la mise en place du paramétrage en paie selon les évolutions réglementaires issues de la réglementation et/ou de la Convention Collective. Vous pouvez être amené à effectuer d'autres missions selon le besoin du service. Environnement technique :SAGE, Excel Pour ce poste en CDI, vous intervenez sur une base horaire de 37h00 semaine en statut agent de maîtrise. Ce que nous proposons : - CDI - L'accès à notre cafétéria d'entreprise et avantage en nature repas - 12 RTT - Prime de 13eme mois - Mutuelle d'entreprise - CSE PROFIL : Issu d'une formation minimum Bac +2/3 vous justifiez d'une solide expérience en paie (à minimum 5 ans sur un poste de gestionnaire de paie et/ou similaire); l'autonomie, l'esprit d'équipe, la réactivité, la rigueur, le sens de l'organisation et la gestion des priorités sont des atouts importants pour le poste. Vous avez une solide maîtrise des techniques de paie et de la réglementation social. Vous avez acquis une rigueur dans la manipulation des données avec une vrai aisance tant dans les outils bureautiques courants (notamment Excel) que la pratique des logiciels. La connaissance de SAGE serait un plus. Vous souhaitez enrichir votre expérience au sein d'un groupe en plein développement et apporter votre expertise dans un esprit de partage. Ce poste vous correspond ? Adressez-nous votre candidature !