POSTE : Formateur·trice Pre Insertion - Référent Hsp H/F DESCRIPTION : Votre mission : Former, accompagner et sécuriser ! En lien étroit avec l'équipe de formateurs de l'Afpa de Mont de Marsan vous aurez pour missions de : - Organiser des situations pertinentes permettant de remédier à des difficultés d'apprentissage, - Aider la personne dans l'acquisition ou le renforcement des savoirs de base nécessaires à sa formation : mathématiques, français, bureautique - Amener la personne à découvrir ses ressources et les mobiliser, l'aider à lever des freins - Faire émerger et/ou développer chez la personne la confiance en soi - Faciliter l'adaptation des comportements attendus en situation de travail - Maîtriser les gestes et postures, et respecter des règles d'hygiène, de sécurité et environnementales élémentaires - Accompagner la personne dans l'organisation des actions d'enquête - Accompagner la personne dans sa recherche d'emploi - Adapter et mettre en oeuvre le cahier des charges d'une action - Mobiliser le réseau partenarial Vous accompagnez les stagiaires dans leur parcours de formation, animez des ateliers thématiques (Consolidation de projet, confiance en soi, mobilité, bureautique ) auprès de tous publics en insertion Pourquoi nous rejoindre ? Un impact concret : accompagnez des professionnels vers l'emploi. Un équilibre vie pro/perso : horaires sur 4.5 jours et formation interne. Des avantages : restaurant d'entreprise, CSE dynamique, environnement collaboratif. Prêt.e à relever le défi ? Postulez dès maintenant ! 30000 à 31000 € annuel PROFIL : Connaissances : - Méthodes et démarches de la mise en oeuvre d'un projet d'insertion professionnelle - Attitude positive dans la relation à des personnes en difficulté (observation, écoute, capacité à se décentrer) - Capacité à prendre du recul par rapport aux clichés et stéréotypes concernant l'illettrisme Capacité à gérer des conflits - Capacité à conduire des entretiens - Concevoir et adapter des scénario pédagogiques - Animer un groupe d'adultes en formation et gérer l'alternance de périodes collectives et individuelles Capacités à évaluer (positionnement, évaluations formative et sommative) - Capacité à travailler en équipe - Capacité à établir une relation d'aide - Capacité à construire et/consolider le projet professionnel - Capacité à élaborer et suivre le parcours de formation et/ou d'accès à l'emploi - Connaissances générales des mesures pour l'emploi - Maîtriser les technologies de l'information et de la communication - Maîtriser les savoirs de base (français, mathématiques, raisonnement logique, préalables au dessin technique) Parcours : - Niveau 5 de l'enseignement universitaire général ou technologique (Titre professionnel de Formateur Pour Adultes, de Conseiller en Insertion Professionnelle, Licence Sc de l'education) - 3 ans minimum d''expérience professionnelle dont 2 ans en entreprise. Une expérience réussie sur une fonction d'accompagnement ou de formation auprès de publics en insertion.