Assistant / Assistante de gestion administrative du personnel (H/F) 92 - COURBEVOIE
Offre n° 9347000
Assistant / Assistante de gestion administrative du personnel (H/F)
92 - COURBEVOIE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 14 janvier 2025
Description du poste : Le CabRH recherche un gestionnaire de paie H/F dans le cadre d'un CDI pour un centre de formation situé à Courbevoie. L'entreprise : Réseau d'écoles françaises d'enseignement supérieur implantées dans plus de 20 campus en France. L'entreprise compte 1800 collaborateurs. Le poste : Rattaché à la responsable paie et au sein d'une équipe de cinq personnes dans un environnement dynamique, vous aurez pour missions :***Création et mise à jour des dossiers du personnel dans le logiciel de paie. * Gestion de la maladie. * Gestion des entrées et sorties des collaborateurs. * Gestion des éléments variables environ 300 paies. * Préparation et contrôle de la paie. * Réalisation de la DSN. * Etablissement des documents des soldes de tout compte (certificats de travail, attestations Pôle Emploi.). * Gestion du suivi des tickets restaurant et autres avantages. Votre profil : Vous disposez d'une première expérience similaire réussie. La connaissance du logiciel Team RH est un plus Dynamique, autonome et doté de qualités relationnelles, vous faites preuve de rigueur et vous savez travailler en équipe dans la bonne humeur. Rémunération et autres informations : Entre 32ke et 35ke fixe sur 12 mois + primes discrétionaires. Tickets-restaurant de 9 euros dont 3,60 euros à la charge de l'employé. CDI, statut employé, 37,5 heures / semaines donnant droit à 12 jours de RTT. 2 jours de télétravail après validation de la période d'essai.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 32000,00 Euros à 35000,00 Euros
- Entre 32ke et 35ke selon profil
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Employeur
Que vous soyez en poste ou en recherche d'emploi, Le CabRH s'engage à vous accompagner sur vos processus de recrutement en vous garantissant transparence, écoute, réactivité et confidentialité. Nous vous accompagnons sur l'ensemble du processus, quels que soient votre poste et secteur de recherche. L'objectif étant de trouver la bonne adéquation entre votre valeur ajoutée et les besoins de nos clients. Un projet ? Parlons-en.
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