MECANICIEN MONTEUR (H/F) 50 - Sainte-Cécile
Offre n° 9349116
MECANICIEN MONTEUR (H/F)
50 - Sainte-Cécile - Localiser avec Mappy
Publié le 20 février 2026
Mécanicien Monteur H/F - Intérim Poste basé à Sainte-Cécile (85) Mission intérim - Temps pleinVotre agence Start People recrute pour l'un de ses clients, acteur reconnu dans la fabrication d'équipements agricoles, un Mécanicien Monteur H/F en intérim. Vos missionsRattaché(e) au Responsable Montage Agricole (ou à son représentant), vous intervenez sur l'assemblage et la mise en conformité de machines agricoles :Monter et assembler les pièces et éléments constituant des ensembles mécaniques et hydrauliques simplesRéaliser les réglages demandés selon les procéduresEffectuer les essais fonctionnelsAssurer les finitions avant contrôleMettre la machine à disposition du service Expédition (conditionnement et badgeage ERP) Votre profilFormation en mécanique (CAP/BEP/Bac Pro ou équivalent)Première expérience en montage mécanique souhaitéeConnaissances en mécanique et notions en hydrauliqueLecture de plans appréciéeRigueur, autonomie et esprit d'équipe ConditionsMission intérim avec possibilité de renouvellementRémunération selon profil et expérienceHoraires en journéeVous souhaitez intégrer une entreprise dynamique et participer à la fabrication de matériels techniques reconnus ? Postulez dès maintenant auprès de votre agence Start People !
- Type de contrat
-
Intérim - 18 Mois
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Employeur
Filiale du groupe international RECRUIT, Start People offre une gamme de prestations de recrutement sur-mesure aux entreprises dans tous les secteurs d’activité (BTP, industrie, agroalimentaire, transport, logistique, tertiaire, énergie...) Nos métiers reposent sur la selection, le recrutement et la délégation de personnel formé, motivé et performant que nous plaçons en intérim ou en CDI dans le respect de nos engagements e...
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