Descriptif du poste: Vos responsabilités * Diriger la production au quotidien : sécurité, qualité, performance, discipline d'exécution, tenue des engagements. * Restaurer la fiabilité de livraison (OTD) : pilotage serré, priorisation, traitement des irritants récurrents, maîtrise des aléas. * Déployer le projet de transformation : mise en place de nouveaux flux, évolution de l'organisation en ateliers, montée en puissance des compétences et de la polyvalence. * Maintenir une culture d'exigence "qualité d'abord" : standards, routines, résolution de problèmes, décisions factuelles. * Animer le collectif managérial et faire évoluer les habitudes : présence terrain, communication claire, arbitrages rapides, constance. * Contribuer au pilotage économique : performance, budgets, productivité, amélioration continue, contribution au P&L site. Votre équipe (reportings directs) : Responsables d'ateliers, Maintenance, Gestion des données techniques, Outillages. Profil recherché: * Bac+5 (ingénieur/gestion). * Expérience industrielle impérative en environnement "machines + équipes + opérations enchaînées" (moyenne série). Secteurs cibles : auto / aéro / équipementiers / métallurgie / électronique-EMS (Tier1/Tier2). Exclusion : industrie de process / agroalimentaire / chimie * Manager confirmé sur de gros effectifs, à l'aise avec les organisations postées. * Moteur dans les démarches Lean (vous entraînez, vous tenez les standards, vous faites vivre les routines). * Capacité à dialoguer : fermeté avec intelligence, cadre clair, constance. * Anglais B2 requis. * ERP QAD (atout si connu). Rémunération 100 à 115 k€ (fixe + variable), selon expérience + véhicule de fonction Informations pratiques * Poste basé en Normandie - présence site indispensable. * Recrutement confidentiel : informations détaillées communiquées aux candidats avancés.