Chef de projet informatique / ERP - H/F 76 - MONT ST AIGNAN
Offre n° 9382360
Chef de projet informatique / ERP - H/F
76 - MONT ST AIGNAN - Localiser avec Mappy
Publié le 24 juin 2024
Dans le cadre de son développement, NatUp recrute dès maintenant son/sa futur(e) Chef(e) de Projet Informatique / ERP en CDI. Sous la direction du DSI, Guillaume Cordelier et du Responsable SI opérations, finances, RH et référentiels, Bruno Poisson, vous travaillerez en étroite collaboration avec les différents services du groupe. En qualité de Chef(fe) de Projet Informatique / ERP, vos missions sont les suivantes : - Mettre en œuvre des projets applicatifs (intégrations, paramétrages, déploiements, évolutions, migrations, etc.) en s'appuyant notamment sur les socles ERP du Groupe, - Contribuer à la maintenance en condition opérationnelle (MCO) d'un portefeuille d'applications des domaines notamment achat, stock, vente, et finance en garantissant la sécurité et les performances, - Assurer le pilotage de projets : participation aux ateliers d'expression de besoins, rédaction des spécifications fonctionnelles et techniques, participation aux phases de recette, planification des tâches, estimation de plans de charge, établissement de reporting, gestion des ressources, pilotage de prestataires externes, - Mettre en place les paramétrages en prenant en compte les règles métiers issues des ateliers utilisateurs et proposer une façon de les implémenter. Développer les fonctionnalités demandées, les interfaces nécessaires ou les outils de migration en cas de besoin, - Assurer le support technique pour aider les utilisateurs à utiliser efficacement le système, - Appui technique (rôle de conseil) sur le choix d'outils des filiales du Groupe, - Participer aux appels d'offres et au déploiement de nouvelles solutions en assistant à la rédaction des cahiers des charges, et en soutenant les soumissionnaires, - Rester en veille sur les évolutions technologiques. Exemples de projets sur lesquels vous serez impliqué(e) : - SI pôle agricole : déployer le nouvel ERP de la coopérative NatUp et de ses négoces en ayant une stratégie équilibrée mêlant standard ERP et développements spécifiques, - Projet « convergence SI » : mettre en œuvre la stratégie de mutualisation des outils du domaine finance et opérations et particulièrement la convergence des ERP du Groupe, accompagner les filiales dans les évolutions de leurs SI, - Migration de Microsoft AX 2012 vers un ERP à définir, - Dématérialisation des factures : mettre en place les évolutions réglementaires sur les outils financiers, - Data : créer et alimenter un puit de données facilitant l'accès à la donnée et permettant d'accompagner les nombreux usages de pilotage au niveau des directions métiers. Exemple : mise en œuvre des indicateurs de la directive CSRD avec le contrôle de gestion. Titulaire d'un diplôme de niveau Ingénieur ou équivalent, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérienceen intégration, développement d'ERP et applications. Doté(e) d'un excellent relationnel et d'un bon sens de la communication, vous êtes reconnu(e) pour votre aisance tant à l'oral qu'à l'écrit. Vous faites preuve de rigueur et d'organisation et vous aimez le travail collaboratif (comptes-rendus, échanges avec l'équipe, retours d'expérience.). Des connaissances sur l'ERP Microsoft AX 2012, et les langages X++, C#, Python, et outils SSIS seraient un plus. Une bonne culture générale de la sécurité informatique est souhaitée. Poste à pourvoir dès que possible en CDI basé à Mont-Saint-Aignan (76), statut cadre, temps plein. Accord de Télétravail. Rémunération annuelle brute sur 13 mois. Mutuelle et Prévoyance. Primes d'intéressement et de participation. Tickets Restaurants. Prime d'ancienneté. Avantages CSE. Déplacements possibles et ponctuelssur les sites - filiales de NatUp sur le territoire normand. Poste à pourvoir dès que possible en CDI basé à Mont-Saint-Aignan (76), statut cadre, temps plein. Accord de Télétravail. Rémunération annuelle brute sur 13 mois. Mutuelle et Prévoyance. Primes d'intéressement et de participation. Tickets Restaurants. Prime d'ancienneté. Avantages CSE. Déplacements possibles et ponctuelssur les sites - filiales de NatUp sur le territoire normand.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
Entreprise
NatUp
Organisé autour d'une direction agricole accompagnant les producteurs et de quatre pôles amont pour la valorisation, la transformation et la distribution de produits bruts ou transformés, alimentaires ou non, le groupe coopératif agricole et agroalimentaire NatUp (natup.coop) s'inscrit dans l'innovation pour développer une agriculture durable et cultive avec ses 1850 collaborateurs et ses 5000 adhérents, le bien produire et le mieux vivre.
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