Sous la responsabilité hiérarchique du chef de département et de son adjoint, le chef de projet Contrat SNCF travaille en autonomie sur le périmètre du contrat en monopole confié à SNCF Voyageurs et SNCF Gares & Connexions. Le cas échéant, le-la chef de projet bénéficie de l'appui d'un contract manager, et travaille en étroite relation avec les directions métiers, sur les aspects ferroviaires, SI et services en gare notamment. Il-Elle est le coordinateur de tous les sujets ayant trait à la vie du contrat. Il-Elle travaille donc aussi bien sur des aspects financiers et juridiques que sur des aspects techniques en soutien des directions métiers.   Il-Elle conduit ainsi les missions suivantes :   1.   En 2025, conduire la négociation du contrat 2026-2030, ce qui consistera à : ·       Coordonner les directions métiers pour l'organisation des groupes de travail et piloter les AMO ; ·       Être le point d'appui des directions métiers pour communiquer la stratégie définie par la direction générale et la direction Contrats et Tarification ; ·       Négocier la maquette financière du contrat ; ·       Reporter à la hiérarchie l'avancement de la négociation et les points de blocage ; ·       Être force de proposition auprès de la hiérarchie.   2.   Réaliser le suivi du contrat en cours, ce qui consiste plus particulièrement à : ·       participer et animer plusieurs instances de suivi du contrat, à savoir : ü les comités de suivi avec la SNCF gérés par le département, relatifs aux questions financières ; ü Les aux autres comités de suivi « métiers » prévus par le contrat.   ·       être responsable de la négociation et de la préparation des avenants au contrat : ü Coordonner les directions métier pour négocier les termes des avenants ; ü Coordonner la rédaction des avenants en interne et vis-à-vis de la SNCF ; ü Rédiger les documents internes permettant la décision du Conseil d'administration d'Ile-de-France Mobilités (délibérations, rapports...) ; ·       être responsable du suivi financier du contrat : ü Analyser les comptes de la SNCF, piloter des prestations d'audit des comptes ainsi que les opérations de contrôle financier du contrat avec les autres directions d'Ile de France Mobilités ; Profil du-de la candidat- e : ·       Diplômé de l'enseignement supérieur de type généraliste : sciences économiques/écoles de commerce/ingénieurs, ou IEP,   ·       Expérience confirmée dans le domaine des finances et de la gestion contractuelle, acquise au sein d'une administration publique, d'un opérateur ou en cabinet d'audit/conseil.   ·       Une connaissance avancée du secteur ferroviaire est appréciée. Connaissances mobilisées : ·       Négociation et coordination de plusieurs parties prenantes ·       technique de conception et de suivi de contrats, ·       mécanismes financiers contractuels, ·       analyse financière : analyse des comptes de résultat et comptabilité analytique, ·       cartographie des risques ·       maîtrise des mécanismes et règles budgétaires, comptables et financiers applicables au secteur public et privé, ·       code des transports de voyageurs, ·       cadres institutionnel et juridique des opérateurs de transport et gestionnaires d'équipement, ·       connaissance du financement du transport public francilien, ·       enjeux et cadre réglementaire régional, national et européens des dispositifs de transport et déplacements. Compétences requises :   Il est impératif de : o  savoir travailler en transversalité avec les autres départements, o  savoir animer des réunions ou des groupes de travail, o  avoir une expérience de la négociation, o  faire preuve de sens pédagogique, Il est également attendu d'un-une candidat-e, qu'il-elle sache : ·       analyser, prendre du recul et comprendre les enjeux d'une situation, ·       rédiger, ·       communiquer à l'oral,