RESPONSABLE DES SERVICES TECHNIQUES (H/F) - APREMONT

RESPONSABLE DES SERVICES TECHNIQUES (H/F) - APREMONT 85 - Vendée

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Offre n° 9384200
RESPONSABLE DES SERVICES TECHNIQUES (H/F) - APREMONT

85 - Vendée

Publié le 10 juillet 2025

Référence CSP: O085250/709000064 Sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice générale des services, le Responsable du service technique remplit des missions tant opérationnelles qu'administratives et organisationnelles. Ses missions principales sont les suivantes : - Mettre en oeuvre les projets dans le secteur technique ; - Gérer le patrimoine bâti et l'ensemble des infrastructures de la collectivité ; - Piloter et suivre les activités du service ; - Assurer le management et la gestion du personnel du service ; - Veiller à l'entretien des locaux techniques, du matériel et des véhicules ; - Assurer la programmation et le suivi des travaux ; - Assurer la gestion, le pilotage et le suivi des contrats de maintenance ; - Élaborer, suivre et mettre en oeuvre le budget du service ; - Garantir le contrôle et la mise aux normes des ERP ; - Préparer et participer aux cérémonies communales officielles ; - Assurer la gestion du matériel et des salles communales ; - Gérer les achats du service ; - Assurer une politique zéro-pesticide Activités opérationnelles : - Participer sur le terrain aux diverses activités du service (espaces verts, bâtiments, parc automobile, festivités, travaux tout corps d'état, entretien de la chaussée, déneigement, entretenir les espaces verts, etc.) ; - Gérer les prêts de matériel et les salles communales ; - Participer aux commissions de sécurité. Activités administratives / organisationnelles : - Proposer, en conformité avec les besoins et orientations communales, les projets prioritaires en matière de travaux, de maintenance et d'entretien des bâtiments, voiries et installations communales ; - Planifier les travaux en fonction des tâches à réaliser définies en réunion hebdomadaire ; - Planifier les emplois du temps des agents et réaliser les tableaux de bord de suivi de l'activité du service ; - Suivre le plan des travaux et l'entretien pluriannuel des équipements communaux, voiries et réseaux ; - Piloter le process de réalisation des devis dans le respect des contraintes budgétaires du service ; - Gestion des biens communaux en location et du logement d'urgence communal (bail, état des lieux etc.) ; - Assurer le suivi des ERP : planifier et suivre les contrôles réglementaires, étudier et planifier les mises aux normes nécessaires, notamment en matière d'accessibilité.

Type de contrat
Contrat à durée déterminée - 36 Mois
Contrat travail

Profil souhaité

Expérience

  • Expérience exigée de 2 An(s)Cette expérience est indispensable

Employeur


Communes

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