Descriptif du poste: Rattaché au Groupe, vous prenez la responsabilité d'un site industriel qui réoriente son activité sur de nouveaux marchés. A ce titre, vous avez notamment pour missions principales : * Déployer la politique industrielle et définir les orientations stratégiques en lien avec la direction Groupe, * Développer et mettre en oeuvre une stratégie de croissance des ventes en créant un excellent service aux clients existants et en attirant de nouveaux clients, * Piloter, animer et coordonner le management des équipes composée d'une centaine de personnes à l'aide du management intermédiaire, * Accompagner les opérations (production, maintenance, qualité...) dans une logique d'amélioration continue, * Assurer un support à l'équipe commerciale et développer des liens avec les clients stratégiques, * Améliorer les systèmes opérationnels et processus des différents services de l'entreprise, * Construire et tenir les budgets, * Garantir un climat social sain, * Veiller au développement de votre équipe en définissant les besoins en formation et en apportant le coaching adapté à chacun en accompagnant le changement, * Mener les différentes actions nécessaires au bon développement du site. Profil recherché: De formation supérieure technique et commerce, vous bénéficiez d'une expérience significative (au moins 10 ans) à ce type de poste acquise dans le secteur industriel. Vous justifiez de solides connaissances dans les processus industriels en environnement PME. Vous avez un anglais opérationnel à l'écrit et à l'oral vous permettant des échanges en interne et en externe. Véritable manager, vous faites preuve de vision et de leadership dans la gestion du personnel et des relations sociales. Vous avez le goût du challenge et une bonne capacité à accompagner le changement.