TECH LEAD COPILOT (IA) - Paris/hybride - Senior - 80/85K€ (H/F) 75 - Paris
Offre n° 9395906
TECH LEAD COPILOT (IA) - Paris/hybride - Senior - 80/85K€ (H/F)
75 - Paris
Publié le 20 février 2026
ARCHITECTE & RÉFÉRENT TECHNIQUE IA (SOLUTIONS MICROSOFT) Localisation : Paris (Hybride) Profil : Expert Senior / Lead Technique Présentation du contexte Dans le cadre de l'accélération des usages de l'Intelligence Artificielle générative en entreprise, notre client structure une offre dédiée aux solutions Microsoft Copilot. Nous recherchons un Architecte / Référent Technique capable d'agir comme le pilier technologique de cette practice, en combinant vision stratégique, expertise de construction d'offre et mentorat. Vos Responsabilités Votre rôle s'articule autour de trois piliers stratégiques : 1.Structuration et Design de l'Offre Définir et concevoir les architectures de référence autour de l'écosystème Copilot (M365, Copilot Studio, agents personnalisés et connecteurs). Établir les patterns d'architecture, les briques technologiques réutilisables et les meilleures pratiques de déploiement. Contribuer à la stratégie de positionnement : définition des cas d'usage, démonstrateurs techniques et proposition de valeur. 2.Expertise Technique et Conseil Client Intervenir en phase d'avant-vente sur des dossiers complexes en tant que garant de la faisabilité technique. Accompagner nos clients dans le choix des solutions (Copilot standard vs Studio) et sur les problématiques de performance, de sécurité et de gouvernance des données. Garantir la conformité et la scalabilité des architectures mises en place (intégration M365, Azure, Power Platform, Microsoft Graph). 3.Leadership et Transmission Assurer la montée en compétences des consultants (techniques et fonctionnels) via des sessions de formation et du mentorat. Incarner l'excellence technique en interne et porter la vision "IA générative" du cabinet. Profil recherché - Expertise confirmée (5 ans mini) sur l'environnement Microsoft Cloud et les services d'IA. - Capacité à naviguer entre des enjeux de cadrage métier (POC, adoption) et des sujets techniques profonds (sécurité, identités, connecteurs). - Aisance relationnelle pour conseiller des interlocuteurs de haut niveau
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 80000.0 Euros à 90000.0 Euros sur 0.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
Employeur
Job Staging
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