POSTE : Responsable de Zone Pièces de Rechange H/F DESCRIPTION : MISSIONS : En tant que Responsable de Zone Pièces de Rechange, vous jouerez un rôle clé dans le développement et l'animation de l'activité des pièces de rechange (PR) pour le périmètre qui vous sera confié. Vous serez l'interlocuteur privilégié des clients, des concessionnaires et des Responsables de Développement commercial régional sur toutes les questions relatives aux PR. Vos principales responsabilités seront les suivantes : - Garantir le chiffre d'affaires de votre zone en définissant les objectifs et en réalisant les études nécessaires. - Participer à la mise en place du Plan d'Actions Commerciales en apportant votre expertise. - Gérer les demandes liées au support de ventes (ouverture de compte, offres, réclamations, etc.) de chaque concessionnaire. - S'assurer le déploiement des promotions et la bonne mise en oeuvre des challenges commerciaux. - Suivre et analyser les indicarteurs d'activité pour anticiper et réagir aux alertes - Réaliser les propositions commerciales et assurer le traitement des commandes spéciales. - Suivre l'évolution du CA de chque concessionnaire par rapport aux objectifs et mettre en oeuvre les plans d'action correctifs - Effectuer un reporting régulier auprès de votre hiérarchie et contribuer à la veille concurrentielle. - S"assurer de la mise en place et du bon fonctionnement des outils. Sécurité et environnement Le Responsable de Zone PR s'engage à repecter les règles en matière de sécurité et d'environnement applicables à son secteur. Il est en charge de signaler toute situation à risque. Il a toute autorit pour intervenri de façon appropriée (en fonction de ses connaissances, formations et habilitations) s'il est confronté à une situation dont il sait qu'elle est potentiellement dangeureuse. - Appliquer et faire respecter les règles de sécurité et environnementales - Identifier et signaler toute situation à risque. - Proposer des actions d'amélioration continue. - Il est également reponsable d'organiser en autonomie des torunées de déplacements en relation avec les besoins identifiés. - Il analyse la performance de son périmètre et met en place les mesures correctives. - Il respecte des délégations de remises. PROFIL SOUHAITE : - Vous êtes titulaire d'un Bac +2 dans une spécialisation technique (logistique, maintenance, etc.) - Vous avez des connaissances en machinismes agricoles, TP, poids lourds et VL - Vous maitrisez les fondamentaux du SAV, marketing et gestion BtoB - Vous maitrisez les outils informatique (Pack Office) - Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à travailler en équipe et votre sens du service ainsi que de la relation client. - Vous êtes rigoureux et organisé dans votre travail et vous êtes doté d'un bon relationnel CONDITIONS DU POSTE - Poste à pourvoir dès que possible - Statut : Cadre - Flexibilité : 2 jours de télétravail possible - Rémunération : selon expérience, Intéressement et participation + un CSE et des activités organisées + Restaurant d'entreprise + Prise en charge des transports en commun (50% ou forfait véhicule ou forfait vélo) - Accessibilité : Le site est basé à VOUS ÊTES CONVAINCU(E) Transmettez directement votre candidature au format PDF (CV et lettre de motivation) en cliquant sur "Postuler". PROFIL :