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Chef de Projet - Transferts Industriels H/F 38 - GRENOBLE
Offre n° 9404400
Chef de Projet - Transferts Industriels H/F
38 - GRENOBLE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 29 juin 2024
POSTE : Chef de Projet - Transferts Industriels H/F DESCRIPTION : Vos missions : 1. Assure le suivi de transferts de production avec les données d'entrées techniques, les pré-requis, les dossiers de consultation, d'analyse des offres, des marchés et des ordres de service Assurer le reporting associé Améliorer le système de manière continue en prenant en compte les REX réalisés sur chaque transfert 2.Piloter le chiffrage du projet en cohérence avec le besoin du client dans un objectif de compétitivité Piloter le projet de transfert industriel vers l'atteinte des objectifs : Définir les compétences pour le projet Analyser les besoins des clients sur les affaires impactées par le transfert Analyser et cartographier les risques et opportunités du projet, caractéristiques fonctionnelles, environnementales et techniques Définir et Piloter le suivi du chiffrage du projet Evaluer le besoin en terme de ressources pour conduire le projet Préparer et animer les présentations, kick-off ou premiers jalons du projet Anticiper et piloter les risques et les aléas sur le projet (qualitatifs, budgétaires, réglementaires, contractuels et de planning), définir les plans de mitigation et de corrections et les mettre en oeuvre Identifier, mettre en place et utiliser les indicateurs de performance pour adapter son activité et aider à la prise de décision Consulter le référentiel des exigences et données techniques d'entrée, et veiller à la maîtrise du référentiel tout au long du projet avec le support des services Techniques et qualité du projet Suivre, contrôler et optimiser le déroulement du projet, l'exécution du planning, le budget Piloter l'obtention des validations des transferts Définir et mettre en oeuvre des plans d'actions correctives Animer des points réguliers avec l'ensemble des partenaires, interfaces internes et externes à chaque étape, intégrer le REX Veiller au respect des aspects contractuels et des processus internes de l'entreprise Alerter sa hiérarchie de toute déviation par rapport au projet et tenir informé l'équipe projet Alimenter les tableaux de bord de suivi et reporter, communiquer sur l'avancée du projet Participer aux bilans de fin de contrats et au retours d'expérience Alimenter une base de données de coûts des transferts pour capitaliser sur les budgets et la complexité des transferts 3. Coordonner la Ressource Humaine du projet : Remonter les besoins en ressources et les écarts en termes de besoins-compétences Coordonner les activités et fédérer l'équipe dans un objectif de performance collective et d'atteinte des objectifs QCD Communiquer les informations descendantes et ascendantes, motiver et fédérer l'équipe projet Résoudre les problèmes PROFIL : Profil : - De formation ingénieur - Faire preuve d'une grande capacité d'écoute afin d'appréhender au mieux l'environnement au sein duquel il évolue. - Aller à l'essentiel, posséder un esprit de synthèse et travailler efficacement. - Sur les prises de décisions, être à la fois en mesure d'aller de l'avant et de se remettre en question sur la base des feedbacks. Etre capable et motivé à travailler en équipe en vue d'atteindre des objectifs. - Structuré et curieux, savoir se montrer à l'écoute et favorise le collectif lorsque des décisions sont à prendre. - Dégager de l'enthousiasme, voir les choses positivement, Savoir renforcer les liens dans les équipes, être moteur. - Ne pas craindre de relever de nouveaux challenges. Etre tenace, ne pas se décourager face aux difficultés/Changement de CAP.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 45000,00 Euros à 60000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de combustibles et de produits annexes
Entreprise
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Chez Framatome, filiale d'EDF, nous concevons et fournissons des équipements, des services, du combustible, et des systèmes de contrôle-commande pour les centrales nucléaires du monde entier. Nos 18 000 collaborateurs permettent chaque jour à nos clients de produire un mix énergétique bas-carbone toujours plus propre, plus sûr et plus économique. Nos équipes développent également des solutions pour les secteurs de la défense, de la médecine nucléaire et du spatial.~$...
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