Responsable Sécurité Incendie et Risques H/F 91 - Massy
Offre n° 9407391
Responsable Sécurité Incendie et Risques H/F
91 - Massy - Localiser avec Mappy
Publié le 20 février 2026
POSTE : Responsable Sécurité Incendie et Risques H/F DESCRIPTION : Vos missions: Il est chargé des missions suivantes, réparties selon les 4 valeurs qu'il doit incarner pour accompagner la transformation de Carrefour. 1) COURAGE: - Suivi des commissions de sécurité et notamment des magasins avec un risque de fermeture administrative. - Réduire au maximum le nombre de magasins en avis défavorable afin de diminuer le risque juridique encouru par les Directeurs et Managers Sécurité. - Réaliser des audits techniques et organisationnels en matière de sécurité incendie, et délivrer les préconisations. - Participer activement à la gestion de crise de la Direction Sécurité France et coordonner les interventions en cas de sinistre majeur (incendie, inondation) - Accompagner l'Expert dans le déploiement opérationnel de la stratégie incendie et inondation définie au niveau national. - S'assurer de l'application de la réglementation (ERP, CDT, ICPE). 2) COOPÉRATION: - Accompagner les différentes entités de Carrefour (Magasins/Supply Chain/Siège/), en matière de sécurisation des sites. - Accompagner les Directeurs de sites et les Ramses dans la levée des prescriptions de la DRIRE et de la DREAL. 3) CLIENT: - Être au service des directions formats et fonctions support Carrefour ainsi que des équipes sécurité de la Direction Sécurité France. - Accompagner les Responsables Régionaux Sécurité et les Directeurs des Opérations Sécurité dans le cadre de leurs fonctions. - Accompagnement technique dans le suivi de la conformité des systèmes de sécurité incendie (trentenaire, périodique) 4) CHANGEMENT: - Élaborer les plans d'actions pour la remise à niveau aux standards Carrefour et en garantir le suivi. - Accompagner le changement auprès des équipes et des autres parties prenantes, en les formant aux nouvelles technologies et en les sensibilisant aux enjeux de sécurité. - Être en mesure de se rendre en urgence sur un site Carrefour dans le cadre d'un événement grave afin de mettre en oeuvre les actions correctives, permettant une reprise d'activité. Votre profil : - Diplôme SSIAP 3 (ou équivalent reconnu) - Brevet de prévention (PRV1) ou (AP1) (connaissances du code du travail, ICPE, SSI) - Sapeur Pompier (professionnel ou militaire) - Maîtrise de la réglementation ERP/CDT/ICPE - Expérience significative (5 à 10 ans) en sécurité incendie sur sites complexes ou multi-sites - Connaissances en gestion de crise et HSE appréciées - Expérience en gestion du risque inondation ou risques naturels appréciée. Informations complémentaires : - Contrat : CDI - Statut du poste: Cadre - Poste basé à Massy - Déplacements réguliers sur l'ensemble du territoire français - Horaires variables et astreintes possibles en cas d'incident majeur - Carrefour s'engage pour la santé et le bien-être de ses collaborateurs en leur proposant différents services : une solution gratuite pour faire du sport grâce à l'application Gymlib. Envie de rejoindre l'aventure ? Chez Carrefour, nous avons à coeur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. PROFIL :
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 4114.0 Euros à 4114.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux
Employeur
Carrefour
A propos de l'offre :: Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs pass...
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