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INGENIEUR D'ETUDE MECANIQUE H/F - LBL BRENTA 71 - CHAUFFAILLES
Offre n° 9410335
INGENIEUR D'ETUDE MECANIQUE H/F - LBL BRENTA
71 - CHAUFFAILLES - Localiser avec Mappy
Publié le 25 juin 2024
LBL BRENTA, filiale du groupe SEEB, ingénieriste, concepteur et fabricant de machines de scierie, recherche en CDI, un INGENIEUR D'ETUDE H/F. Vous souhaitez vous investir dans une PME dynamique ? Vous êtes ouvert, curieux, et intéressé par la conception mécanique ? Rejoignez-nous ! VOS MISSIONS L'ingénieur d'étude H/F, réalise la conception et les études de projets complexes, comprenant la définition du produit matérialisé par des plans de détail et d'ensembles ainsi que leurs nomenclatures, élaborés numériquement sur logiciels de conception assistée par ordinateur. Il est capable d'effectuer tous les dimensionnements mécanique, hydraulique ou pneumatique. RESPONSABILITÉS - Réaliser des études de faisabilité et de dimensionnements complexes - Comprendre, analyser et appliquer les spécifications d'un cahier des charges - Représenter les pièces et ensembles mécaniques et réaliser les plans, les nomenclatures et les notices techniques qui précisent ces éléments en vue de Ieur fabrication, de leur montage ou de Ieur utilisation - Suivre le développement du projet et assurer une assistance technique - Développer de nouveaux produits et améliorer ceux déjà existants en apportant des idées et solutions - Veiller au respect des délais, coûts et qualité. - Savoir réaliser une prise de côtes complexe en autonomie. - Maîtriser les principes de la mécanique, de l'hydraulique et du pneumatique - Réaliser le dimensionnement et rédiger des notes de calcul des contraintes fonctionnelles, physiques, dimensionnelles, structurelles ou géométriques de chaque élément le nécessitantVOTRE PROFIL - BAC+5 Diplôme d'ingénieur mécanique - 0-5 ans de préférence dans le domaine de la conception de machines spéciales - Utilisation outil bureautique : Word, Excel - Maîtrise logiciel CAO 3D: TopSolid V7 / SolidWorks / Solid Edge ... - Anglais (lecture, écriture, oral) COMPÉTENCES COMPORTEMENTALES - Être autonome, rigoureux, curieux et créatif - Veiller au respect dans sa relation avec tous les salariés de l'entreprise ainsi que des différents protagonistes extérieurs (client, fournisseur, ...) - Organiser son temps de travail dans le respect des délais impartis.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Activités des sociétés holding
Entreprise
Créé il y a plus de 90 ans, notre Groupe familial de 200 personnes décline son activité autour de 3 pôles : Biens d'équipements, Usinage et Équipements de scierie. Nos clients sont leaders mondiaux dans leurs domaines d'activité (France - Asie - Europe - Afrique).
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