Chef de Projet Innovation - Bme Lab - CDI H/F 92 - Plessis-Robinson
Offre n° 9416819
Chef de Projet Innovation - Bme Lab - CDI H/F
92 - Plessis-Robinson - Localiser avec Mappy
Publié le 21 février 2026
POSTE : Chef de Projet Innovation - Bme Lab - CDI H/F DESCRIPTION : En 2024, la DRIM a créé MALIC, une offre de services dédiée à la conception et l'évaluation de nouveaux dispositifs médicaux. MALIC s'appuie principalement sur l'expertise de ses chirurgiens et les infrastructures de recherche préclinique de l'hôpital Marie Lannelongue, mais également sur ses partenariats privilégiés avec des écoles d'ingénieur et les sociétés NAMSA, 3Deus Dynamics et GE HealthCare. Dans ce cadre, MALIC propose un parcours de formation à l'innovation biomédicale, appelé BME-lab, dédié aux ingénieurs (grade Master) de différentes filières (Université Paris Saclay, Institut Polytechnique de Paris, Ecole Polytechnique Féminine). Ce parcours repose sur l'identification et la qualification de nouvelles solutions techniques, à partir d'un exercice d'immersion au sein des services cliniques, au plus près de la réalité hospitalière, des besoins des patients et des professionnels de santé. Durant leur parcours, les étudiants sont amenés à affiner leurs idées en prenant en compte différents critères liés au développement d'un dispositif médical innovant, tels que la population cible, la revue de la littérature et des brevets, l'environnement concurrentiel, la faisabilité technique et réglementaires ou des critères d'éco-conception. Chaque année, MALIC forme près de 70 étudiants et accueille 4 à 5 stagiaires qui poursuivent le développement d'une idée vers un prototype. Le chef de projet Innovation - BME-lab est l'animateur/trice principal(e) du parcours du BME-lab, pour lequel il/elle est responsable de deux missions complémentaires: - l'organisation des parcours de formation pour les étudiants ingénieurs : il/elle est le point de contact principal avec les écoles d'ingénieur, les médecins qui supervisent les étudiants et l'ensemble des experts qui interviennent durant le parcours ; - le pilotage des projets d'innovation qui en découlent : Il/elle assure le suivi des projets d'innovation qui sont proposés par les étudiants et/ou les médecins, et anime le processus de sélection des projets. Il/elle est garant du processus d'accompagnement des étudiants et de détection des projets d'innovation, et en poursuit la formalisation, dans une perspective de valorisation et de certification ISO 9001 du BME-lab. Cela intègre notamment la production et la mise à jour de documents types et d'indicateurs spécifiques d'activité. Ses principales missions sont les suivantes : En matière d'enseignement - Organisation et encadrement des modules de formation à destination des ingénieurs (environ 70 heures) sur les plans logistiques et pédagogiques : - Organisation logistique (réservation de salle, pauses) - Identification des terrains d'immersion - Coordination des intervenants - Encadrement des étudiants - Assurer le développement et le renouvellement des contenus pédagogiques proposés : conférences, ressources externes en ligne, contenu digital à développer (sur la plateforme 360 Learning) ; - Poursuivre la formalisation du parcours, notamment au travers de documents types, d'un espace documentaire structuré et de procédures qui permettront le potentiel déploiement du BME-lab au sein d'autres établissements de santé ; - Être le point de contact des responsables pédagogiques des différents parcours de formation : réservation des créneaux, inscriptions En matière de pilotage de projet - Recenser les projets d'innovation proposés par les étudiants pendant la phase d'immersion ; - Structurer et animer les comités de revue de projet pour sélectionner les projets à poursuivre dans le cadre de stage ingénieur ; - Suivre le développement des projets selon les principales étapes de conception et développement d'une innovation médicale (besoin, compétition, marché, PI, business plan ) ; - Rédiger et diffuser les newsletters des différents projets, pour usage interne et externe ; - Assurer l'accueil (conventions) et l'encadrement des étudiants ingénieurs présents en stage à l'hôpital (4 à 5 étudiants par an), en lien avec les cliniciens référents ; - Participer à la recherche de financement et au développement de collaboration avec des partenaires externes Participation aux travaux de recherche « Eco-conception de DM », en partenariat avec le laboratoire du Génie Industriel (LGI) de CentraleSupélec : - Participation au comité de pilotage mensuel ; - Faciliter les échanges entre les chercheurs du LGI et les professionnels de santé des hôpitaux ; - Participer aux actions de collecte de données et/ou d'informations au sein des hôpitaux. Ces actions pourront s'appuyer sur les étudiants accueillis dans l
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
Employeur
Les Hôpitaux Paris Saint-Joseph (Paris 14e) et Marie-Lannelongue (Le Plessis-Robinson - 92) forment un groupement hospitalier privé à but non lucratif, rattaché à la Fondation Hôpital Saint-Joseph, reconnue d'utilité publique depuis 1977. Notre mission de santé publique s'appuie sur : - Une excellence médicale reconnue, avec des établissements régulièrement classés parmi les meilleurs en France (Le Point) et dans le monde (Newsweek) ; - Un fort engag...
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