Chargé ou chargée des données et des conventions de recherche (H/F) 37 - Tours
Offre n° 9418782
Chargé ou chargée des données et des conventions de recherche (H/F)
37 - Tours - Localiser avec Mappy
Publié le 21 février 2026
RESPONSABILITÉS : L'université de Tours recrute au sein de la Direction de la Recherche et de la Valorisation (DRV), un chargé ou une chargée des données et des conventions de recherche. Les missions principales de cet assistant ingénieur se déclinent en 2 grands axes : 1 - La gestion des conventions recherche : · >>> Assurer le suivi et le reporting de différents types de convention de recherche. · >>> Relire, vérifier les conventions et conseiller les équipes de recherche et les services gestionnaires sur le fond et le formalisme des contrats du périmètre Il s'agit principalement de conventions de reversement entre partenaires publics de recherche (INSA – UO – INRAE – CNRS – INSERM), d'aide à la publication, de soutien à des colloques, des contrats d'édition pour les PUFR ou de conventions d'accueil au sein des unités de recherche. 2 - Gestion des données recherche/des outils recherche : · >>> Participer à l'administration du système d'information en termes de référentiels, règles, démarches, méthodologies et outils · >>> Proposer des évolutions applicatives (fonctionnelles ou techniques) · >>> Résoudre ou faire remonter les incidents, optimiser les performances et contribuer à la montée en qualité des données du service recherche · >>> Concevoir des tableaux de bord, des requêtes, des indicateurs >>> Déployer des outils autour de la transition écologique et sociale en recherche avec l'aide de la Direction de la transition écologique et responsabilité sociale et la Direction de l'Appui au Pilotage et à la Qualité Position dans la structure : poste rattaché à la D.R.V Contraintes du poste : Travail sur écran important PROFIL RECHERCHÉ : Connaissances : Organisation et fonctionnement de l'enseignement supérieur et de la recherche publique Fonctionnement du doctorat, statut des enseignants/chercheurs et des personnels liés aux UMR Organisation administrative des EPST et des UMR Notions juridiques Techniques de communication Pour contribuer la gestion administrative des conventions recherche et collaborer au maintien en condition opérationnelle et l'exploitation des systèmes d'information du périmètre, l'assistant.e ingénieur.e devra disposer : Compétences opérationnelles Connaissances des applications de gestion de bases de données Compétences rédactionnelles (Word) et de mise en forme (Acrobat pro), de calcul (Excel, BO, power BI), de gestion de projet (MS project), de gestion documentaire et de workflow Connaitre les applications métiers liées au secteur d'activité (OSCAR,APOGEE,ADUM, siham, LaBRI) Concevoir des tableaux de bord, des requêtes, des indicateurs Savoir-être : Autonomie, capacité d'organisation et gestion des priorités Force de proposition et conduite du changement Rigueur, fiabilité et confidentialité Écoute et dialogue Travail en équipe Informations complémentaires : Catégorie A - ASI Poste ouvert aux contractuel·les Dossier de candidature : CV (sans photo) et lettre de motivation Date limite de candidature : 13/03/2026 Date de prise de poste : 30/03/2026 Durée du contrat : jusqu'au 31/12/2026 Rémunération : grilles indiciaires des personnels ITRF Contact pour tout renseignement sur le poste : Mme Guillouet Isabelle : isabelle.guillouet[at]univ-tours.fr
- Type de contrat
-
CDD - 9 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
Employeur
Université de Tours
L'université de Tours est la première université de la région Centre-Val de Loire. Elle accueille 30 000 étudiantes et étudiants, et emploie aujourd'hui plus de 1200 personnels et plus de 1400 enseignants chercheurs.
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