POSTE : Gestionnaire Magasin et Contrats Techniques H/F DESCRIPTION : Vous aimez quand les stocks sont bien tenus, les contrats bien suivis et les données à jour ? Ce poste pourrait vous correspondre. Rejoignez un site en pleine expansion, porté par le développement de nouvelles productions de produits biologiques. Vous évoluerez au coeur d'un environnement technique stimulant, en pleine transformation, où vos compétences auront un impact direct sur notre performance industrielle. Dans ce contexte, nous recherchons un(e) gestionnaire magasin et contrats techniques afin d'assurer la bonne gestion du magasin industriel et veiller au suivi rigoureux des contrats de maintenance et de contrôle réglementaire. Au quotidien, vous travaillez en lien direct avec les équipes maintenance, production et achats. Vous intervenez aussi bien sur le terrain qu'au bureau, entre réception de matériel, suivi SAP et échanges avec les prestataires techniques. Vos principales missions s'articulent autour des responsabilités suivantes : - Réceptionner, contrôler et enregistrer les pièces, consommables, EPI et vêtements de travail. - Organiser le stockage et garantir la fiabilité des données dans SAP. - Réaliser les inventaires tournants et annuels et corriger les écarts. - Gérer le parc véhicules de l'usine (chariots, voiturettes, etc.). - Suivre les contrats de maintenance et veiller à la conformité documentaire des prestataires. - Participer à la consultation et au suivi des fournisseurs pour les achats techniques. - Tenir à jour les indicateurs de performance liés aux stocks et aux contrats. Ce poste demande une attention constante à la précision et une capacité à maintenir une vision d'ensemble sur les flux matériels et contractuels. Vous serez au coeur des opérations, garant de la disponibilité et de la fiabilité des moyens techniques du site. Intéressé(e) ? Rejoignez UPL et contribuez à soutenir une agriculture plus durable et innovante. Ce que nous vous offrons : - Un environnement stimulant et international - Des projets variés et stratégiques - Avantages : tickets restaurant, prime transport, primes vacances participation, rémunération attractive avec part variable. Notre process de recrutement : - Étape 1 : entretien téléphonique avec notre chargée de mission RH. - Étape 2 : si votre profil est retenu, entretien avec le Responsable maintenance et notre chargée de mission RH. PROFIL : Vous aimez savoir où en sont les stocks, anticiper les besoins et garder les choses en ordre sans perdre de vue l'efficacité globale. Vous avez une expérience en magasin industriel et un diplôme Bac +2 en logistique, maintenance ou supply chain, ou une expérience équivalente. Vos compétences principales s'appuient sur : - Maîtrise des techniques de gestion de stock et d'inventaire - Bonne compréhension des contrats techniques et de leurs obligations - Aisance avec les outils informatiques, notamment GMAO et ERP (SAP apprécié) - Capacité à lire un plan et notions en mécanique - Esprit d'analyse et capacité à prioriser les actions