Descriptif du poste: Nous recrutons en CDI un.e Architecte Technique O365 ! Découvrez vos futurs défis : o Mettre en oeuvre de sécurisation d'Active Directory, de Tiering o Elaborer la réponse au cahier des charges en fonction des spécificités techniques du client o Participer à l'élaboration des propositions commerciales o Définir l'architecture Office 365 adaptée aux besoins et contraintes des clients o Cadrer des projets et rédiger des rapports d'analyse, la feuille de route et de recommandations o Gérer les projets de migration d'utilisateurs vers Entra ID o Mettre en oeuvre des plans de migration vers Office 365 (de plateformes existantes comme G Suite ou Exchange on-premises) o Sécuriser les infrastructures Office 365 au travers de gouvernances et d'ateliers et implémenter les politiques de sécurité, telles que la gestion des identités, l'authentification multifactorielle (MFA), et la protection des informations o Travailler avec des équipes transverses internes et clients (change, collaboratives, sécurité, IT) pour intégrer Office 365 dans l'écosystème global o Identifier les opportunités d'amélioration continue dans les configurations Office 365 et proposer des optimisations o Participer aux réunions de présentation et d'avancement o Assurer un support technique o Assurer une veille technologique o Former les équipes techniques et utilisateurs clés sur les fonctionnalités avancées. D'autres projets pourront vous être confiés en fonction de l'actualité de l'équipe et de nos différents challenges et envies. De plus, un niveau professionnel d'anglais écrit et oral est souhaité. Environnement technique : Active Directory, Exchange, Office 365, Zimbra, Teams, Entra, Sécurité... Profil recherché: Rejoindre la dream team EMPOWER, c'est : o Rejoindre une équipe à taille humaine & une entreprise en pleine croissance. o Être attaché.e à notre pôle d'expertise « Modern Workplace Teamwork » à travers tout le territoire (France métropolitaine). Tout en favorisant grandement le télétravail (+ 80 % du temps pour celles et ceux qui le souhaitent). o Avoir l'occasion de rencontrer régulièrement vos homologues dans l'une de nos 4 agences (Lyon, Paris, Aix-en-Provence ou Toulouse) afin de favoriser la cohésion d'équipe. o Relever chaque jour de nouveaux défis dans la bonne humeur, la bienveillance et l'entraide. o S'impliquer dans une communauté, échanger, partager son expérience avec des experts passionné.es et progresser ensemble. o Adhérer aux maîtres mots d'Empower : flexibilité, confiance, autonomie et liberté. Les + de Blue Soft Empower : o Le passage de certifications Microsoft et Sécurité financées à 100% par Blue Soft Empower (+une prime de réussite si vous obtenez votre certification). o Une rémunération négociable selon votre expérience, avec primes et 4 heures d'heures supplémentaires défiscalisées par semaine. o 7 jours de congés supplémentaires offerts par Blue Soft Empower. o Choix de votre package IT parmi les gammes proposées. o Une mutuelle prise en charge à 60% par Blue Soft Empower. o Un abonnement aux transports en commun pris en charge à 100% par Blue Soft Empower. o Une carte Ticket Restaurant Edenred à hauteur de 9,87 EUR par jour. Dans le cadre de sa politique diversité, Blue Soft Empower étudie toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Vous connaissez quelqu'un qui travaille chez Blue Soft Empower ? Nous avons un programme de cooptation, alors assurez-vous qu'il/elle vous coopte avant de postuler ! Même si vous ne remplissez pas tous les critères, n'hésitez pas à tenter votre chance ! Nous sommes impatients de recevoir votre candidature !