Les missions qui vous attendent En tant que rédacteur(trice), vous intégrez une équipe de rédaction de 15 personnes pour assurer le suivi de l'actualité hospitalière et médico-sociale, en particulier dans le domaine de l'innovation et de la recherche, et de l'économie du vieillissement et du handicap. Vos missions consisteront à : assurer une veille sur vos sujets par tous les canaux ; participer aux conférences de rédaction et y proposer des sujets et des angles servant la ligne éditoriale ; contribuer quotidiennement au flux d'actualités par la rédaction d'articles de formats variés (articles, brèves, enquêtes, reportages...) et/ou l'enregistrement de podcasts et vidéos ; rencontrer les acteurs du secteur dans le cadre de déplacements à Paris et en province. Informations pratiques Poste basé au 2 rue de Tenremonde, 59000 Lille  Poste à pourvoir dès que possible CDI de 39h / semaine (du lundi au vendredi) Les avantages proposés par HOSPIMEDIA Groupe Titres restaurants  Prime de participation Accès places en crèche Jusqu'à deux jours de télétravail par semaine Flexibilité horaire 28 à 30 jours de congés payés Jours de congé enfant malade rémunérés Le profil que nous recherchons Idéalement formé(e) en école de journalisme :  vous disposez de qualités rédactionnelles et relationnelles reconnues Vous êtes rigoureux(se) et réactif (ve) Vous êtes mobile et vous aimez vous déplacer Vous justifiez d'une expérience significative dans la presse professionnelle Vous connaissez les acteurs et l'organisation du système de santé. Notre processus de recrutement 1e étape Entretien téléphonique avec Kamila, Chargée de recrutement. 2e étape Premier entretien physique avec Géraldine Tribault, rédactrice en chef adjointe, et une personne de l'équipe RH. Un exercice de mise en situation pourra vous être proposé. 3e étape Deuxième entretien physique avec Pia Hémery, rédactrice en chef, et un journaliste de l'équipe 4e étape Retour téléphonique sous 1 semaine maximum 5e étape Définition du contrat et onboarding