Vous cherchez un poste de chef de projet stimulant au cœur des enjeux de la propulsion spatiale et de linnovation hydrogène? Rejoignez laventure ArianeGroup et participez à la conquête de linnovation spatiale ! Votre environnement de travail Vous rejoindrez le département Turbomachines de la Direction Technique de la Propulsion Liquide, chargée de concevoir et développer des sous-systèmes à haute valeur ajoutée pour les moteurs du lanceur Ariane 6, des projets innovants comme Prometeus et les applications hydrogène pour la mobilité lourde (aviation, maritime..). Au sein du service Products Concepts, development & demonstrators , vous pilotez des projets de turbomachines à forte complexité techniques, dans un environnement collaboratif et en forte interface avec les équipes de design, de production et dessais. Vos missions En tant que Technical Leader, vous aurez pour mission: 1Piloter et concevoir * Réaliser la conception fonctionnelles densemble turbomachine en phase avant de projet * Piloter la réalisation de démonstrateurs technologiques: design, fabrication, montage, suivi dessais * Piloter le développement On Tome, On Cost et On Quality de machines tournantes en coordonnant les activités 2 Garant(e) technique du projet * Assurer la logique technique et la cohérence densemble des activités de conception et de développement selon le référentiel projet * Vérifier la conformité des produits avec leurs spécifications y compris les objectifs de coût de production et de masse * Garantir la validité technique et la complétude des livrables produits, y compris la conformité aux règles de conception Profil recherché Formation: Bac+5 ou école dingénieur avec une spécialisation en aéronautique ou énergétique. Expérience: expérience professionnelle de 7 à 10 ans, dont 3 ans minimum en tant que Responsable technique, idéalement dans le domaine des machines tournantes. -Solides compétences techniques et technologiques dans le domaine des machines tournantes - Capacité à conduire des projets Anglais courant(capable détudier une documentation technique, rédaction et échange) Qualités personnelles : Capacité découte et excellent relationnel Force de proposition et esprit de décision Esprit danalyse et sens de lorganisation Leadership et capacité dembarquer une équipe projet dans un environnement complexe Informations pratiques: Lieu: Site ArianeGroup de Vernon (27) Contrat:CDI Déplacements :Ponctuels Télétravail: Possible 1 à 2 jours par semaine Vous êtes prêt(e) à relever le défi et à mettre votre talent au service de nos ambitions spatiales ? Postulez dès maintenant et venez construire lavenir avec nous ! Quelques mots sur le site de : Vernon Situé au sein du Campus de l'Espace, le site de Vernon regroupe plus de 700 salariés travaillant sur des installations de pointe au service de nos activités défenses et civiles. A votre arrivée, vous aurez l'occasion de visiter certaines d'entre-elles. Le site de Vernon est le pôle d'excellence de la technologie hydrogène. C'est également le site de production des moteurs Vulcain et Prometheus. Le site dispose d'un restaurant d'entreprise et d'un CSE dynamique avec de nombreuses sections associatives et avantages associés. Vous aurez l'occasion de travailler sur le site ArianeGroup qui a servi de décor pour à la réalisation du film "L'astronaute". Des plus, les lancements assurés par Arianespace sont retransmis sur le site. Le site est accessible avec le TER J (Arrêt Vernon - Giverny) et dispose d'un parking sécurisé pour les salariés. Dans le cadre des activités relatives à lemploi proposé, vous serez amené(e) à accéder à un (ou des) site(s) relevant de la responsabilité dArianeGroup. A cette fin et dans le respect des articles R1332-22-1 et suivants du Code de la Défense, nous vous informons quune enquête administrative sera réalisée à notre demande par lautorité administrative, afin de vérifier quaucun fait vous concernant nest incompatible avec laccès envisagé. ArianeGroup strongly believes in diversity as a key factor to strengthen innovation and collaboration. We welcome all applications and are committed to creating an inclusive working environment. Our selection criteria are based on competencies and professional skills alone.