LA FONDATION DELTA PLUS RECHERCHE Un(e) Chargé(e) de Relations Entreprises F/H En Contrat à Durée Indéterminée à Temps plein Pour Cap Emploi 87 Prise de fonction : 01/09/2025 La Fondation Delta Plus fournit un accompagnement gradué et individualisé à des personnes en situation de handicap, afin de leur permettre de répondre à leurs besoins de manière adaptée à leur potentiel et à leur projet. Le sens de l'accueil et de la relation avec l'usager est une évidence pour vous ? Vous avez une attirance pour le secteur du handicap ? Rejoignez la Fondation Delta Plus qui recrute un/une chargé/chargée de relations entreprises pour CAP EMPLOI 87. 1) Missions principales : Mettre en œuvre l'offre de service de Cap Emploi dédiée aux employeurs privés et publics : - Réaliser un diagnostic afin de recueillir et d'identifier les besoins de l'employeur puis établir un plan d'action adapté. - Conseiller et accompagner les employeurs dans le recrutement des personnes en situation de handicap. - Répondre aux besoins des employeurs ou mener des actions de prospection. - Fidéliser les employeurs et développer son réseau. - Participer à un collectif de travail France Travail - Cap Emploi au sein du Lieu Unique d'accompagnement. - Suivi administratif des dossiers de la structure, élaboration des dossiers de demandes d'aides. - Développer des actions proactives et innovantes à destination des personnes en situation de handicap afin de favoriser leur retour à l'emploi. 2) Missions spécifiques du poste : Représenter la Fondation et ses services. Apporter des informations et conseils sur : - Le cadre légal concernant l'emploi des personnes en situation de handicap - Les aides et mesures liées au recrutement - Les aides et mesures liées à la compensation du handicap - Les aides et les services mis en œuvre par les différents opérateurs facilitant l'intégration de la personne en situation de handicap. Accompagner l'employeur dans son recrutement : - Définition des postes de travail - Organisation du recrutement - Promotion de profils - Présenter des candidats ciblés - Aide à la formalisation des contrats - Suivi de l'employeur et du salarié sur son poste. Fidéliser et développer son réseau d'employeurs. Fidéliser et développer son réseau de partenaires 3) Profil recherché : Vous savez faire preuve d'autonomie et êtes force de proposition pour faire vivre la relation employeurs au quotidien Vous avez un diplôme de niveau Bac + 2 en Ressources Humaines/conseil à l'entreprise/insertion professionnelle et 2 années d'expériences Vous avez les aptitudes suivantes : - Maitrise de l'environnement Office 365 exigé (Outlook, Teams, Sharepoint, Word, Excel) - Capacités rédactionnelles et orthographiques - Sens de l'organisation - Qualités relationnelles - Capacité de travailler en équipe - Discrétion. 4) Conditions d'emploi : Convention Collective de Travail 1966 Rémunération : Salaire brut au coefficient de base 2 100,70 € avec application de la loi Ségur, reprise d'ancienneté possible La Fondation Delta Plus, un acteur du médico-social : · Labellisation Responsabilité Sociétale des Organisations · Démarche de Qualité de Vie au Travail · Existence d'un Projet Stratégique Pluriannuel · Politique de formation et optimisation des parcours profils Les salariés peuvent bénéficier d'une offre de services préférentielle des activités commerciales de la Fondation Delta Plus : · Mécanique auto & motoculture · Entretien des espaces verts · Laverie / Repassage / Couture · Maraîchage Merci de déposer votre candidature : lettre de motivation, CV et copie des diplômes auprès de la Direction Générale de la Fondation Delta Plus, sur notre site Web : https://www.deltaplus87.fr/ au plus tard le 07/08/2025. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 100,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 07/08/2025 Date de début prévue : 01/09/2025