Chargé d'études actuarielles (F/H) - Alternance (H/F) 92 - NANTERRE
Offre n° 9469857
Chargé d'études actuarielles (F/H) - Alternance (H/F)
92 - NANTERRE - Localiser avec Mappy
Publié le 12 juillet 2025
Vous souhaitez vivre une expérience enrichissante au sein d'une équipe dynamique et experte ? Au sein de la Direction Santé Individuelle et sous la responsabilité de votre maître d'apprentissage ou tuteur, vous participerez aux missions suivantes : * Elaboration et diffusion de reporting mensuels d'activité * Suivi et analyse de la performance commerciale de notre activité * Réalisation d'études techniques sur notre portefeuille * Analyse d'impact des mesures réglementaires ou autres sur notre activité * Tarification et participation au renouvellement des contrats dans Termostat * Aide à la migration de nos programmes SAS issus des données de l'infocentre en python issus des données du datalake et des Business View (Python) * Participation à l'implémentation des tarifs dans nos systèmes d'information, lors du renouvellement (Termostat) ou lors d'un fait de production (Photon) Cette offre d'alternance vous permettra d'appliquer vos compétences actuarielles dans un environnement dynamique. Vous souhaitez réaliser votre alternance de 12 mois au sein d'AXA dans le cadre d'un Master 2 en Statistique, Econométrie, en Actuariat ou en Datascience appliqué à l'assurance. Vous maîtrisez les logiciels SAS, Python, Excel VBA, Power Bi. Vous êtes une personne curieuse, dynamique, autonome, rigoureuse. Vous avez une bonne capacité d'analyse. Si vous vous reconnaissez dans cette description, rejoignez-nous !
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 12 Mois
Contrat apprentissage - Durée du travail
-
35 H
Profil souhaité
Expérience
- Expérience souhaitée de 1 An(s)
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Autres assurances
Employeur
AXA France
Chez AXA, nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs. C'est pour cette raison que nous menons une politique RH engagée qui favorise la diversité, qui préserve l'équilibre vie privée-vie professionnelle et accélère le développement des compétences et des carrières.
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