ONOS Talents, cabinet de recrutement par approche directe, propose aux entreprises un accompagnement sur mesure dans leur stratégie de recrutement. Nous travaillons en e?troite collaboration avec nos clients et sommes fiers de notre taux de satisfaction e?leve?. Nous nous engageons a- maintenir cette norme. En tant que partenaire de proximité, toutes nos missions sont nos priorités. Notre approche est axée sur la qualité plutôt que sur la quantité. Notre expertise, nos outils et nos méthodes de chasse de profils vous garantissent un standard de qualité élevé en ce qui concerne vos recrutements, tout en assurant rapidité et fiabilité dans nos process. Nous sommes capables de contacter le bon candidat, au bon moment, en nous basant sur de nombreux signaux. Le poste : Notre client est un groupe familial évoluant dans le domaine de la transformation bois. Dans un contexte de transformation et de croissance, ils recrutent pour un Directeur Administratif et Financier. Votre rôle : assurer une gestion rigoureuse des finances du groupe, participer à la mise en oeuvre de la stratégie et accompagner le changement. Vous serez le bras droit de la direction générale sur toutes les questions financières, comptables, juridiques et administratives. Cette création de poste est l'opportunité d'accompagner un groupe en pleine expansion et de participer à sa structuration. Missions principales : - Management de l'équipe comptabilité & administratif (3 pers.) : accompagner les équipes dans leurs montées en compétences dans un contexte de développement et de structuration. - Comptabilité et optimisation des process financiers : garantir la fiabilité des comptes et réaliser les arrêtés semestriels et annuels en collaboration avec le cabinet d'expertise comptable, échanges avec les filiales du groupe à l'étranger. - Contrôle de gestion et Reporting : suivi et analyse des performances des unités de production, des activités et sociétés du groupe (rapports, tableaux de bord, prévisionnels, budgets, ...) - Ressources humaines : être garant de l'administration du personnel (dont la paie) et de l'ensemble des obligations de l'employeur. - Financements et trésorerie : assurer la gestion quotidienne, réaliser les prévisions à court et moyen terme, être l'interlocuteur quotidien des partenaires bancaires. Profil recherché : - Diplôme supérieur (bac+5) de comptabilité/gestion/finance ou équivalent par expérience, - Expérience significative dans un poste similaire, avec une expertise en gestion financière, comptabilité et contrôle de gestion, - Sens de l'organisation, adaptabilité, écoute, créativité, aptitude à motiver et faire évoluer une équipe.