FLOWER CAMPINGS - Employé / Employée de ménage (H/F) 19 - Treignac
Offre n° 9476197
FLOWER CAMPINGS - Employé / Employée de ménage (H/F)
19 - Treignac - Localiser avec Mappy
Publié le 21 février 2026
Vous accueillez et renseignez nos clients au sein du camping. Vous êtes garant(e) de la qualité de service, de la satisfaction client et de l'image de la Marque Flower Campings. Accueillir, conseiller et contribuer au bon séjour et à la satisfaction de nos clients Réaliser et développer les ventes sur place (vente de séjours, services et produits annexes) Assurer la gestion administrative de la réception (réservations, check-in, check-out, encaissements, facturations, clôtures journalières) Gérer la relation client Être polyvalent(e) et collaborer avec tous les services du camping Effectuer le deshivernage des locations et des sanitaires (grand nettoyage intérieur et extérieur) Effectuer l'entretien et le nettoyage des locations après le départ des clients (nettoyage et désinfection des installations sanitaires, des cuisines et des chambres, lavage des sols, du mobilier et des vitrages, identification et signalement des dysfonctionnements techniques et dégradations, réapprovisionnement en linge) Nettoyer quotidiennement les blocs sanitaires du camping Ranger les locaux, gérer les stocks de produits d'entretien et consommables Être polyvalent(e) et collaborer avec tous les services du camping Vous avez idéalement une première expérience réussie sur un poste similaire Maîtrise d’une ou plusieurs langues étrangères dont l’anglais Maîtrise des outils informatiques (Logiciel de réservation PMS, Pack office, Outlook) Excellente présentation et sens de la relation client Esprit d’équipe, dynamisme, volonté et polyvalence Maîtrise des techniques de nettoyage et de désinfection Connaissance des normes d’hygiène et de sécurité se rapportant à notre métier Bonne présentation et sens du service client Organisation, autonomie, rigueur et sens du détail Esprit d’équipe, dynamisme, volonté et polyvalence Informations complémentaires : Type de contrat de travail : CDD Saisonnier Date démarrage souhaité : 9 mars 2026 Temps de travail & horaires : 35 heures par semaine, Travail le WE et jours fériés Rémunérations & avantages : 1864.33€ brut par mois, possibilité de logement, mutuelle d'entreprise Acteur(trice) de votre carrière professionnelle, MAGORA saura vous proposer de belles perspectives d’évolution au niveau local ou national. Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
- Type de contrat
-
CDD - 7 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Travail en journée
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Hébergement touristique et autre hébergement de courte durée
Employeur
En 20 ans d’existence, le Groupe Odalys s’est hissé au second rang européen sur le marché de la résidence gérée sur les marchés de l’hébergement touristique, affaires et étudiants. Et chaque année, plus de 2 millions de personnes posent leurs valises dans l’un des 400 établissements du Groupe Odalys. Flower Campings, acteur leader des chaînes de camping en France avec 14 campings et aires de camping-car exploités en propre et un réseau de 116 campings franchisés, a rejoint le Groupe Odalys...
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