Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l\'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l\'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l\'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 92 000 collaborateurs pour un chiffre d\'affaires de 23,2 milliards d\'euros en 2023, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran s\'engage dans des programmes de recherche et développement qui préservent les priorités environnementales de sa feuille de route d\'innovation technologique. Safran est la 1ère entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World\'s Best Companies 2023 » du magazine TIME. Leader mondial des systèmes électriques aéronautiques, Safran Electrical & Power est un acteur dans l\'électrification des équipements et de la propulsion électrique et hybride. Maîtrisant la chaîne énergétique embarquée, l\'entreprise conçoit et fournit des architectures et des solutions modulaires, innovantes et optimisées. Rejoignez une aventure internationale dans le secteur aéronautique ! Vous intégrerez une équipe internationale de 20 collaborateurs (Chefs de projet et Architectes), couvrant le périmètre de l\'ensemble des sites SEP en France et à l\'international (Europe, zone Nord Amérique, Asie et Afrique du Nord). Vous serez un acteur clé dans la gestion et la coordination des projets techniques d\'infrastructure. Le Chef de Projet Infrastructure Sénior a pour mission de qualifier les demandes, de les aiguiller (demandes de changements ou demandes métier), de proposer des solutions techniques s\'intégrant dans l\'écosystème de SEP, d\'assurer la coordination des aspects techniques du projet/programme de l\'intégration à la coordination de la mise en production, et de veiller au respect des délais et des coûts. Vos missions au quotidien : * Gestion des projets/programmes : pilotez des initiatives complexes en appliquant la méthodologie PMP et en garantissant le respect des délais, budgets et exigences de qualité. * Analyse et qualification des besoins : travaillez en étroite collaboration avec les métiers et domaines fonctionnels pour identifier et valider les solutions adaptées. * Supervision technique : vous vous appuyez sur l\'intégrateur pour qualifier les demandes et définir les architectures cibles * Déploiement et support : pilotez le déploiement technique de la solution et son transfert à l\'exploitation, à la maintenance, et au support. * Pilotage des engagements : assurez un suivi rigoureux des budgets, délais, indicateurs de qualité et contractualisations avec les sous-traitants. * Coordination et collaboration : animez et mobilisez les équipes IT (dont d\'autres chefs de projets) pour proposer une solution et un devis au besoin exprimé et le faire valider aux instances compétentes. Coordonnez les équipes et les prestataires au travers du responsable de MEP (mise en production) afin de permettre la bonne réalisation du projet. * Reporting stratégique : préparez des tableaux de bord, animez les comités de pilotage, rédigez des comptes rendus clairs et synthétiques et dressez le bilan du projet/programme. Vos atouts techniques : - 10 ans d\'expérience minimum dans la gestion des méthodologies de pilotage de projet (Cycle en V / WaterFall, Agile) dans un environnement industriel. - Des connaissances approfondies en infrastructures IT (serveurs, réseaux, stockage, cloud.). - La maîtrise des outils de pilotage de projet : MS Project, EasyRedmine, Planisware. - L\'expérience des outils ITSM comme ServiceNow ou BMC Remedy. Ce qui fera la différence : - Votre capacité à animer des comités projet ou de pilotage dans un contexte international, à coordonner des projets d\'envergure et à anticiper les défis. - Votre excellente expression orale et écrite et votre aptitude à préparer et conduire des comités stratégiques. - Un très bon niveau d\'anglais écrit et oral (animation de réunions et des ateliers de travail, rédaction de support au Comite de Pilotage, Comptes Rendus...) Vos qualités personnelles : - Rigueur, sens de l\'organisation et capacité à gérer plusieurs projets en parallèle. - Flexibilité et aisance à travailler dans un environnement en constante évolution. - Capacité de synthèse et de reformulation des idées complexes de manière claire et concise. - Esprit d\'équipe et relationnel fluide. Pourquoi nous rejoindre ? - Évoluez dans un environnement collaboratif et multiculturel. - Contribuez à des projets à forte visibilité, avec un impact direct sur l\'ens